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我提议在一家公司辞职,但是公司没有说让我做一个月,如果我做一个月或一个月或一个月左右我做什么?所以公司不同意我不去工作,我说你不同意我当时的头?
更新时间:2020-05-26 13:52:34
问题描述:
我提议在一家公司辞职,但是公司没有说让我做一个月,如果我做一个月或一个月或一个月左右我做什么?所以公司不同意我不去工作,我说你不同意我当时的头?
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辞职不需要公司批准,只需要通知公司即可。如果该用人单位拖欠劳动者工资或不办理离职手续,可以找劳动局
劳动监察
投诉或申请劳动仲裁。nn
一、个人提出离职分三种情况:nn
1、用人单位存在《
劳动合同法
》38条的情况,劳动者书面提出解除
劳动关系
后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;nn
2、依据《
劳动合同
法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。nn
3、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,这个时候就是劳动者违法,给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用,用人单位可以要求承担。nn
二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的辞职信、辞职报告),这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续,可以通过申请劳动仲裁解决;nn
三、相关法律依据:nn 《劳动合同法》
37、
38、
46、
47、50条!n
2020-05-26 13:40:24
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就劳动
合同解除
可以协商,该
通知
通知,该赔偿赔偿。
2020-05-26 13:47:04
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一方要解除劳动
合同
,除了协商外,要尽到通知义务,避免给对方造成不必要的损失。
2020-05-26 13:52:34
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