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我每月在一家信使公司工作几天。我没有与任何公司签订劳动合同。我辞掉了工作。公司每月工资20英镑。但是老板有各种借口。不付钱。做吧。谢谢。

更新时间：2020-05-28 08:12:22
问题描述：
我每月在一家信使公司工作几天。我没有与任何公司签订劳动合同。我辞掉了工作。公司每月工资20英镑。但是老板有各种借口。不付钱。做吧。谢谢。
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    1、如未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，员工有权要求单位支付双倍工资经济补偿；
    2、根据《劳动合同法》第三十七条员工在提前30日书面通知单位，可以解除劳动合同并且无须赔偿；
    3、如未足付工资、加班费、辞工扣钱违法，根据《劳动合同法》的四十六条，员工有权要求单位支付经济补偿；
    4、如未交社保，可以要求单位补缴；
    5、如单位拒绝，可以申请劳动仲裁。
    2020-05-28 06:21:31
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    遇到工资被拖欠的问题，当事人要搜集具体的证据和材料，比如劳动合同、工资欠条、工资被拖欠的金额和人数、工资被拖欠的时间跨度、公司的名称和具体地址、老板的个人基本信息等，写成表达准确的书面材料后，向有管辖权的劳动监察部门投诉、举报，并配合这样的机构一起催讨工资。
    2020-05-28 08:08:30
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    没有签订劳动合同在第一个月起一年内，双倍工资，你的朋友可以要求经济补偿，可以向劳动监察部门举报或是申请仲裁
    2020-05-28 08:12:22
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你好，我已经在公司工作十多天了，现在离开了。公司不给我任何工资。
《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；
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员工兼职单位能否解除劳动合同?
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你好，我已经完成工作，离开了公司。公司没有付给我任何薪水。
用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。 去劳动监察大队投诉时携带：本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明
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我在一家公司工作三个月，公司不发工资给我，也不跟我签劳动合同。
收集在那里工作了三个月的证据要求支付未签劳动合同双倍工资经济补偿金和拖欠的工资。
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我与公司没有签订劳动合同工作了一个多月，因为身体原因离开了公司，公司拒绝发放我的工资。
1、用人单位在劳动者入职一个月内未签订劳动合同不违法，超过一个月未签订劳动合同属于违法。 2、用人单位超过一个月未签订劳动合同的，劳动合同法有明确处罚规定：用
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我老婆在快递公司上班，工作了将近三个月。因为孩子不干了。公司老板，各种理由扣除工资。说我老婆离职没有
你好。该公司没有给公司员工，也就是你老婆买保险。本身她们的行为，已经违反了劳动法，和劳动合同法的相关规定。并且，没有给你老婆签订劳动合同。她们的行为才是违反法律
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我在一家单位上班。现在以各种理由拒绝支付我工资和押金。。比如我交接不清，上班挪用公款。。这个肯定没有
您好，可以到劳动仲裁委申请劳动仲裁。
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我在一家公司工作快一年了，但这个月公司财务说老板要不要发我11月工资，而且也没有和公司签订劳动合同。
可以的，可以去劳动监察部门先投诉
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公司提供的宿舍被臭虫咬出来，可以申请赔偿和离职
你好，可以要求赔偿的
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学校和实习单位签了实习三方协议，学校不同意我提前结束实习。我该怎么办？
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。
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去实习，公司让我签劳动合同，会影响我应届毕业生的身份吗？
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护理实习生国庆医院不放假
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