首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
你好,在公司工作一年了。没有劳动合同,公司控制了一个月的工资,今天退休直接去,没有拿到一个月的工资,扣除工资是违法的还是工资可以回去
更新时间:2020-05-28 18:19:48
问题描述:
你好,在公司工作一年了。 没有
劳动合同
,公司控制了一个月的
工资
,今天退休直接去,没有拿到一个月的工资,扣除工资是违法的还是工资可以回去
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1124055
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
没有签订劳动合同
用人单位
应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,如果解除
劳动关系
,还应支付
经济补偿
。关键一点就是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间,可以用“
举证责任倒置
”的原则,在仲裁或诉讼时由用人单位出具,因为每个人到一个地方工作都应该填写入职表。
2020-05-28 18:08:58
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
891246
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
依据《劳动
合同
法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2020-05-28 18:11:05
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1359161
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动纠纷
中用人单位有下列情形之一,迫使劳动者提出解除劳动合同的,用单位应当支付劳动者的劳动报酬和经济补偿,并可支付赔偿金:
(一)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(二)未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;
(三)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(四)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
(五)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
2020-05-28 18:15:37
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1284865
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
用人单位违法扣工资的情形如下:
一、请假扣3倍工资违法
我国《劳动法》明确规定,劳动者有休息休假的权利,在节假日自愿工作应该有加班费,平常工作日请假也是劳动者的权利。
劳动者如果请事假,则工资的计算公式为:(
21.75天-请假天数)×日工资。
二、孕期女职工产检扣工资违法
根据《女职工
劳动保护
规定》的相关规定,怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。
三、用人单位为捐赠 强扣工资违法
根据《公益事业捐赠法》第4条的规定,职工有权自行决定捐款的数额,
是否捐款以及如何捐款都必须出于职工的自愿,任何用人单位都不得强行扣除职工的工资。
四、员工辞职 单位扣工资违法
《劳动法》第50条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
因此,用人单位有上述扣工资的行为时,劳动者可以按照应付工资讨薪,向监察部门投诉,申请
劳动仲裁
等等。
2020-05-28 18:19:48
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
单位正常离职有权利扣一个月工资吗
744
签了一年合同,工资太低了,工作两个月退休,一个月的工资,上个月的工资600元,下个月的工资5天的工资
《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
离职工资缓发一个月合法吗
11450
入职七天辞职有工资吗
工资法律资讯
公司给我一个月的工资,现在只有一个月的工资,是否只有一个月的工资?
工作职工解除劳动合同时,应按《工伤保险条例》规定,享有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,这与养老保险无关,只与是否缴纳工伤保险有关(一般情况下是统一缴
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期工资和转正工资一样吗
试用期工资
我工作了两个多月,需要工资时,上司说一年扣除一个月的工资不够,扣除我一个月的工资,怎么办?
我国刑法第二百七十六条之一规定:以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在工厂领工资,一个月没有自己上班十天。 现在公司因为这个理由没有支付工资,还没有签劳动合同,现在能
依据《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有签劳动合同,还三番两次预支工资,工资说的是压一个月工资,工资结清,现在工资压一个月没给,怎么解决
协商不成,可以申请劳动仲裁处理。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想对公司提出辞职,但是我没跟公司签劳动合同,我工资还压一个月,这一个月工资能要出来吗?
可以申请劳动仲裁解决。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司一直不给最后一个月的工资,本人已经离职,没有劳动合同,怎么要回工资?
你好,可以到当地的劳动局投诉处理此事
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
如果公司要解除合同,一年补偿一个月工资,这个工资是扣保险之前的工资还是扣除之后的?
你好,扣除后。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
急辞职,扣工资1000合法吗?
对辞职扣工资的,合法与否还要看劳动者辞职是否符合规定,单位是否因此遭受不必要的损失等,否则一般是违法的。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没签劳动合同没社保我能不能当天离职直接走?
离职的常见处理方式有:一是与用人单位协商一致后离职;二是提前三十日书面通知用人单位离职(试用期内提前三日)。选择方式需考虑个人情况和与用人单位的沟通结果,确保离
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
与公司签订了两年的劳动合同。有赔偿吗?如何赔偿,赔偿多少?
你好,可以要求支付赔偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
说三个月后有介绍费,我的朋友刚好三个月,我有事要辞职,结果说介绍费不给
你好,建议协商,协商不成申请劳动仲裁
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问这种情形,企业口头提出不与劳动者续签了,现在马上到期,员工已经与企业签订了2次固定期限劳动合同?
企业不续签劳动合同,劳动者可争取的赔偿因情况而异。一般情况下,劳动者可要求企业支付经济补偿金,金额根据工作年限和月工资计算。若企业违反《劳动合同法》规定未签订无
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我这月提出辞职后,公司的年假就不让休了并且也没有经济补偿,我应该怎么处理
公司应允许休年假或给予补偿。如公司拒绝,可协商、投诉或仲裁。协商是首选,可与公司沟通达成一致;投诉可向劳动监察部门反映情况;仲裁则通过法律程序解决问题。具体操作
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,宝宝出生一个月去世,还能休哺乳假么
您好,按照规定是正常休产假,孩子是否夭折和产假无关。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,一、我被公司无合理正当理由的情况下克扣劳动报酬,二、未签订劳动合同
您好!建议您委托律师申请劳动仲裁维权,要求单位补发工资,支付经济补偿金和双倍工资。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
新余律师
同城律师:
分宜县律师
渝水区律师
律师解答动态
7分钟前
王大军律师
近期帮助 1088 人
保险理赔咨询
10分钟前
刘婉律师
近期帮助 278 人
你好,愿否代理交通事故索赔案?
10分钟前
贺明林律师
近期帮助 311 人
卖家拖时间不过户
13分钟前
贾正雨律师
近期帮助 15437 人
抖音上的,律师团队能帮我要回欠款,是真的吗?
14分钟前
云南三德律所律师
近期帮助 7666 人
您好,我想咨询一下,跟团旅游突发疾病过世了,旅行社购买了旅责险和意外险,这个赔付标准是怎样算的呢
24分钟前
姜月律师
近期帮助 25146 人
骑电瓶车交警用手推我导致摔伤他们看执法记录仪没显示他的两只手说交警没责任应该怎么弄
25分钟前
姜月律师
近期帮助 25146 人
不退不换,还是不退不换,还是没有解决,请问用什么方法能解决
25分钟前
姜月律师
近期帮助 25146 人
你好,我想问一下,一张纸前面一段跟后面一段可以鉴定不是同一个时间写的
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询