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劳动合同纠纷
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虽然没有签劳动合同,但是我退休是正常的,工资到发薪日都没有支付,所以上司回答说公司的假期结束后,我该怎么办才好
更新时间:2020-05-31 09:47:49
问题描述:
虽然没有签
劳动合同
,但是我退休是正常的,
工资
到发薪日都没有支付,所以上司回答说
公司
的假期结束后,我该怎么办才好
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根据我国
劳动合同法
规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动
合同
。超过一个月没有签订的,要从一个月开始支付直至一年的每个月双倍工资。超过一年未予签订的,视为已经签订无固定期限劳动合同。
你单位这种情况要支付你的每个月双倍工资,你同意可以去你的单位当地的
劳动争议
仲裁
委员会要求仲裁
2020-05-31 09:45:22
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你好,如果还是不给工资的话可以向
劳动监察
大队投诉解决。找
工资条
、工卡、打卡记录等也能
证明
存在
劳动关系
,没劳动合同也没关系的。
2020-05-31 09:46:55
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申请劳动仲裁,要求发放工资,没有劳动合同,可以找工资条、工卡、打卡记录等证明。
2020-05-31 09:47:49
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试用期离职工资结算方法是什么
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这个月超过36小时加班,单位安排下个月调休合法吗?
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