老板恶意拖欠工资,而不是付钱

更新时间:2020-06-01 07:11:47
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    虽然没有劳动合同,但是可以通过工作服、签到簿等证据证明劳动关系,有工资欠条也是可以证明你们之间的劳动关系的,你可以去劳动监察大队投诉,或者申请仲裁主张。
    2020-06-01 07:07:46
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    讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    2020-06-01 07:08:34
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    用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
    2020-06-01 07:11:47
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你好 辞职以后 老板恶意拖欠工资
1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要
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老板拖欠工资,但是我只有老板拖欠工资的录音,可以吗
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老板恶意拖欠工资
可先申请劳动仲裁,如作出不予受理裁定,可向法院起诉,可委托律师帮助你解决问题。
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老板恶意拖欠工资
估计是不能的咯
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老板恶意拖欠工资
您可向当地劳动监察大队反映该情况,由他们帮你们做调解。 调解不了的情况下您可申请劳动仲裁
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老板恶意拖欠工资
到当地劳动仲裁委员局提起仲裁申请。
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您好,可以向劳动局投诉的
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