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我想问一下,如果没有事先通知我,那是违法的?ppi在2002年4月进入公司,今年12月,合同到期,那么如果公司没有事先通知我,他应该怎么付给我?
更新时间:2020-06-02 11:02:50
问题描述:
我想问一下,如果没有事先通知我,那是违法的?ppi在2002年4月进入
公司
,今年12月,
合同
到期,那么如果公司没有事先通知我,他应该怎么付给我?
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合同到期了,公司应提前来通知当事人。年假按照法律规定来休。《
职工带薪年休假条例
》第三条:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:
(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;
(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣
工资
的;
(三)累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;
(四)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;
(五)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。
2020-06-02 10:56:18
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公司不能终止合同,做法违法,建议协商解决;如协商不成,可申请
劳动仲裁
。
2020-06-02 10:58:16
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你好,合同到期没有续签继续在单位工作的可以要求
用人单位
支付双倍工资。
2020-06-02 11:02:50
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