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公司工作3.5年，怀孕2个月，公司解雇我怎么赔偿？
更新时间：2020-06-05 17:51:43
问题描述：
公司
工作3.5年，怀孕2个月，公司解雇我怎么赔偿？
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你好，关于公司解雇赔偿的问题存在较多情况，具体情况具体分析，例如：公司单方违法解除劳动
合同
的话，需要支付相当于双倍经济补偿金的赔偿金。经济补偿金支付标准为，每工作一年支付一个月
工资
，超过六个月不满一年支付一个月工资，不满六个月支付半个月工资。
第二个问题，最近12个月的平均工资，这里的工资是指
劳动者
的应得工资，一般包括：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。也就是你至少可获得18个月平均工资的赔偿金。
为了最大化维护你的利益，需要及时固定好相关的
证据
，比如公司辞退书面证据，建议需求律师协助。
2020-06-05 17:41:13
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如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在
用人单位
的工作年限和工资标准来计算具体金额。
2020-06-05 17:44:44
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企业
不能无故
解除合同
的，违法解除得承担赔偿责任。
2020-06-05 17:51:43
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