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员工辞职了,所以没有事先书面通知我。然后去了劳动局,劳动局让我支付工资。我和她商量之类的,在给她公司发工资的时候发给了她。劳工局一直在找我。
更新时间:2020-06-09 06:26:34
问题描述:
员工辞职了,所以没有事先书面
通知
我。 然后去了劳动局,劳动局让我支付
工资
。 我和她商量之类的,在给她
公司
发工资的时候发给了她。 劳工局一直在找我。
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根据《
工资支付暂行规定
》第7条的规定:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
关于临时和具体工作的工资支付,根据《工资支付暂行规定》第8条的规定:对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或
合同
规定在其完成劳动任务后即支付工资。
关于解除或终止劳动合同时的工资支付,根据《工资支付暂行规定》第9条的规定:
劳动关系
双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2020-06-09 06:21:37
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员工
辞职
提前三十天书面通知公司即可,到满了三十天,你就可以自行
离职
。如果公司扣你的工资,你可向劳动部门投诉维权。
2020-06-09 06:25:05
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员工辞职无须批准,提前三十天书面通知公司即可,到满了三十天,你就可以自行离职。如果公司扣你的工资,你可向劳动部门投诉。
2020-06-09 06:26:34
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