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工作了一年半刚退休，能否进行没有签订劳动合同的劳动仲裁
更新时间：2020-06-12 19:56:30
问题描述：
工作了一年半刚退休，能否进行没有签订劳动
合同
的
劳动仲裁
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1、依据《
劳动合同法
》，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。
2、用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以即时解除劳动合同，并要求经济补偿。
3、综上，您可以提起劳动
仲裁
要求用人单位支付三个月的双倍工资、补缴社会保险以及经济补偿。
2020-06-12 19:50:28
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可以劳动仲裁，可以要求工作期间的双倍工资，有需要可以电联或加微信。
2020-06-12 19:51:43
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你好，可以申请劳动仲裁要求双倍工资。
这工资是你实际应得的工资。
如有问题，欢迎来电详谈。
2020-06-12 19:56:30
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