首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
拖欠工资赔偿金到底是25%还是50%
更新时间：2020-06-17 13:40:40
问题描述：
拖欠
工资
赔偿金到底是25%还是50%
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
226420
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
用人单位
克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长
工作时间
工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的
经济补偿金
；用人单位支付劳动者的工资报酬低于当地
最低工资标准
的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。
2020-06-17 13:40:40
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
超速20%未达50%怎么处理
174002
工资70%，是扣除保险后的70%.还是没扣之前的70%？
你好，疫情期间没有上班的也有工资，根据《工资支付暂行规定》第12条，非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
超速20%不到50%如何扣分?
超速如何扣分
汽车超速20%不到50%的罚款多少
9395
社会保障支付60%退休金的20%和25%可能是多少钱
根据我国法律规定，用人单位应当同劳动者签订劳动合同并为劳动者依法缴纳社会保险。劳动者如果发现用人单位没有依法缴纳社会保险的，可以请求其补缴，不补缴的可以到劳动仲
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期工资低于正式岗位工资的80%怎么处理
薪级岗位工资
儿童抚养费是基本工资的30%还是全部工资的30%
确定子女抚养费承担的两种方式 1、由父母双方协议 父母通过平等自愿协商，就抚养费的有关问题达成明确具体的协议，不损害子女的合法权益的，应予准许。但是，协议
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
拖欠工资赔偿金中有除支付原有工资还需加发工资报酬的25%，中加发的赔偿是一个月工资的25%还是拖欠工
单位拖欠工资、不根据合同约定分配工作的话，您可以先与单位协商，要求单位支付工资以及分配工作。如果单位违约，您可以要求单位支付违约金。如果单位拒绝支付工资、拒绝安
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
还是50%补偿金是工资的30%请问海南竞业禁止的补偿金是工资的30%还是50%？
1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。 2、劳动合同分为固定期限劳动合同、无
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
50%以上未达到70%
500元以上，扣6分。自己咨询交警。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问恶意拖欠工资的赔偿标准现在到底是25%还是50%100%？
你可以恶意欠薪罪告他，老板会受到惩罚的。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
30%和70%股份,退股30%
你好，非法定情形，股东不得退股；如果是股权转让，价格自行协商 。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是学校实习生，我们公司不能让我们走。我该怎么办？
你好，建议协商解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
想辞职但公司总是拖延时间怎么办？
你好，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我家女儿专升本已经录取了,但是她想去打暑假工挣点学费,现在用人单位要签一份劳动合同?
对于打暑假工签劳动合同，常见的处理方式包括签订短期或临时合同，明确工作内容和期限。选择处理方式时，应确保合同内容符合劳动法规定，不损害应届生身份。同时，考虑女儿
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
危化品企业，设备存在隐患，操作工作失误，未造成重大损失，企业解除合同，违法吗？
危化品企业解除合同的常见处理方式包括协商解除和单方解除。协商解除需双方达成一致，单方解除则需满足《劳动合同法》规定的条件。选择处理方式时应综合考虑员工行为、企业
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
国家对流产的产假是多少天
流产产假依情况定，未满4个月15天，满4个月42天。具体操作：1. 及时向单位申请流产产假；2. 提供医院证明等必要材料；3. 如遇单位不批，可咨询律师或向劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
入职第一天签了入职承诺书算签了劳动合同吗？
不等同。如果已签订承诺书，应尽快补签劳动合同。注意合同内容需明确双方权益，如工资、工时等。如遇纠纷，可咨询专业律师或申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同到期裁员，怎么补偿
您好，及时沟通解决问题维护自身
全部8个答案 >
888
人咨询过
去咨询
申请人于2023年10月15日经面试到被申请人公司工作从事岗位为客服被申请人和申请人未签订劳动合同，
除了未支付提成，公司还可能存在以下违反劳动法的行为：如未签订书面劳动合同、未按时足额支付工资、未为劳动者缴纳社会保险等。劳动者在发现这些违法行为时，可以向劳动监
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
铜川律师
同城律师：
宜君县律师
耀州区律师
王益区律师
印台区律师
律师解答动态
刚刚
于奇生律师
近期帮助 0 人
你好江苏盐城的三岁小孩社保卡要不要更换第三代社保
刚刚
宋琳律师
近期帮助 8470 人
我刚才支付过了
刚刚
张红涛律师
近期帮助 1169 人
新建商品房签的合同是有飘窗的，交房之后没有，现在装修到一半了，去领发票，说是让补面积差价，像这种情况
刚刚
丁力律师
近期帮助 60999 人
下班途中自己摔伤骨折算工伤吗
刚刚
朱建宇律师
近期帮助 25576 人
你好！我银行卡的钱被去哪儿网扣了怎么办？
52秒前
丁力律师
近期帮助 60999 人
在1688上买东西被骗了
1分钟前
朱建宇律师
近期帮助 25576 人
物流发货没有写发货人信息，造成损失
1分钟前
郭长敏律师
近期帮助 7808 人
又找了一位新的爱人，未结婚，未同居，对方可以继承父亲的遗产吗。父亲给对方买了空调，买了小电瓶
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
