因为工作地点变动的法律

更新时间:2020-06-18 00:40:42
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    你可以有两个选择:
    1.就是单位的安排;
    2、离开这个公司,并且要求单位支付经济补偿金,按照工作一年支付1个月的工资标准。两个都是合理合法的。
    2020-06-18 00:37:12
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    可以不去,公司变更合同内容是需要与你协商的
    2020-06-18 00:38:44
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    如果变更地址后(更远不便利),单位不提供相应的便利措施,员工不想去可以向单位主张经济补偿
    2020-06-18 00:40:42
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