首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
其它
> 问答详情
怀孕7个月无端旷职五天企业能够开除孕妇吗？
更新时间：2020-06-27 06:43:39
问题描述：
怀孕7个月无端旷职五天
企业
能够 开除孕妇吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
720924
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动
合同
：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立
劳动关系
，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。 用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的，工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。 如果规章制度里面没有规定的，不能由单位单方决定。由此可见，女职工在怀孕后，用人单位并非绝对不能解除合同，若在试用期内用人单位能证明怀孕的女职工不符合录用条件的，可以与其解除劳动合同。 但要提醒用人单位注意的是：企业绝对不得以女职工怀孕为由解除劳动合同。
2020-06-27 06:37:22
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
642426
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
您好 企业不能开除孕妇。
2020-06-27 06:40:51
点赞
其它综合律师团队
推荐
已帮助
979370
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
您好 企业不能开除孕妇，如开出应当承担孕妇怀孕期内的
工资
，在孩子出生后，按照
劳动法规
定终止合同关系，进行
经济补偿金
（每工作一年补发一个月的工资）
2020-06-27 06:43:39
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
用人单位能否开除孕妇
1450
怀孕不到4个月，公司可以开除孕妇吗
按《劳动合同法》规定，用人单位违法辞退怀孕女工，按经济补偿标准的二倍支付劳动者赔偿金。经济补偿标准是：每满一年工作支付一个月工资。超过半年不满一年的，按一年计算
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
用人单位可以辞退孕妇吗
劳动合同纠纷
4630
试用期被辞退有补偿吗?
试用期辞退
孕期7月无端旷职5天企业能够 开除孕妇吗？
没准生证孕妇公司不批产假以旷工2天理由解除劳动合同，用人单位属于违法解除劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
怀孕期间公司能辞退吗
孕妇被辞退
931
你好，我是孕妇在怀孕期间公司可以开除我吗？
《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
怀孕7个月无故旷工5天公司可以开除孕妇吗？
没准生证孕妇公司不批产假以旷工2天理由解除劳动合同，用人单位属于违法解除劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
怀孕6个月，公司要辞退我
劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金。 如何申请劳动仲裁： 1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我的妻子怀孕五个月被公司无故开除，请问怀孕5个月公司要开除怎么赔偿？
你好，属于违法解除，可以要求继续履行合同，赔偿损失。
全部9个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1030
外企无故开除怀孕5个月的孕妇
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁。
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
720
公司开除怀孕5个月的孕妇
违法解除劳动合同的，可以获得双倍赔偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
505
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
440
判决抵押无效如何处理
抵押担保
310
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
340
相关推荐
律师推荐：
淄博律师
同城律师：
高青县律师
桓台县律师
沂源县律师
淄川区律师
张店区律师
博山区律师
临淄区律师
周村区律师
律师解答动态
刚刚
璟益律所律师
近期帮助 3650 人
老婆婚前隐瞒她有精神分裂症，现在有个五个月的宝宝，感情破裂了！想离婚，我想要孩子抚养权
4分钟前
周清智律师
近期帮助 21877 人
交通事故对方全责拒绝赔偿车辆损失觉得赔偿款不合理
4分钟前
毕成律师
近期帮助 13701 人
我2011年入职私企到此近14年公司没签合同没交社保，不给辞退证明没有补偿，我误怎样维权！
5分钟前
陈欣妤律师
近期帮助 3037 人
没有在这家公司上过班,但是个人所得税查询有发给本人工资,这个怎么处理
5分钟前
毕成律师
近期帮助 13701 人
他没有一个过多的证据，但是后来清算账务的时候呢。他们双方呢，这种情况以什么理由去退款？
9分钟前
毕成律师
近期帮助 13701 人
我在管严软件上被骗了1000多。
7分钟前
安徽汇吉律所律师
近期帮助 16558 人
交通事故个人可以申请伤残鉴定吗
9分钟前
姜月律师
近期帮助 24899 人
学校不让带饭食到寝室吃
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
