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公司以个人原因签解除劳动合同

更新时间：2020-06-27 20:06:33
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公司以个人原因签解除劳动合同
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个人解除劳动合同赔偿吗
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没签劳动合同，但是签了解除劳动合同
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解除劳动合同
之前签了空白的解除劳动合同现在被单位辞退
用人单位同劳动者解除劳动合同，在下列情况下应当依法支付代通金： 根据劳动合同法第四十条之规定：有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额
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我的劳动合同有没有解除 公司签的
提前一个月提出书面辞职
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与公司签了劳动合同怎样解除
不及时足额支付劳动报酬，属于单位有过错，你可以随时解除劳动合同，并可以要求支付经济补偿金，如果单位拒绝，你可以申请劳动仲裁。
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我想解除同公司签订的劳动合同
单位与员订立劳动合同后应该按法律规定交员工一份；签订劳动合同后不交员工，视为劳动合同不成立。员工有权向劳动行政部门投诉要求处理。
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劳动合同的签订及解除
可以要求补办补缴保险，还可以要求公司经济补偿。
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离职前能休育儿假吗？公司不给育儿假怎么办？
你好，建议申请劳动仲裁
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现在在实习期间工作了半个多月，但是因为签了实习协议，协议说要提前30天才能离开。我可以直接离开吗？
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
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18岁以下未签订劳动合同，是否有赔偿
你好，在公司工作了多久了
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不签合同就可以直接辞职离开酒店前台工作吗？
你好：申请劳动仲裁解决
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所以没有去人力资源部办理自动离职手续。现在公司打电话让我回公司办理自动离职手续。这合理吗？
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大部分地区的护理假有十五天，例如新疆省对符合规定生育子女的男职工就规定了十五天的假期，且期间内工资、奖金照发。但其他地区对护理假的期限另有规定的，则按其规定。法
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我是应届毕业生，跟某公司签订了三方协议，现在我想解约但是他们迟迟拖着不给我解约
1、三方公司不给解约函的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，由该行政部门责令公司改正;如果给劳动者造成损失的，则该公司要予以赔偿。或者劳动者也可以与公司协商解决。
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