极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律问答 > 劳动合同纠纷 > 问答详情

非全日制劳动合同工资如何算

更新时间：2020-07-02 06:28:29
问题描述：
非全日制劳动合同工资如何算
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助441916 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    劳动工资以劳动合同约定为准，用人单位发放工资不得低于当地最低工资标准。
    2020-07-02 06:20:01
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1708944 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    员工工资计算要结合自身的基本工资等计算，这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
    2020-07-02 06:24:48
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1648268 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    各用人单位的工资不同，工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数；小时工资收入为月工资收入/月工作天数*8小时；月工作天数计算方式一般为出勤天数。
    2020-07-02 06:28:29
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动合同试用期工资是如何算的
劳动合同试用期工资是如何算的
劳动合同纠纷 370
误工费的工资怎么算啊，没有工资单和劳动合同
误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。　　根据我国《最高人民法院关于审
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
劳动合同没有工资怎么办
劳动合同没有工资怎么办
劳动合同纠纷 11870
劳动合同如何约定税后工资
劳动合同如何约定税后工资
上海税后工资
那劳动合同无消的话工资应该怎么算呢？
　 劳动合同中工资按照一般承诺多少就应该写多少，试用期工资有明文规定的不低于约定工资的80%并且不低于当地最低工资，绩效和考勤和岗位工资应该明确数额或计算方法
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务合同工资的税率怎么计算
劳务合同工资的税率怎么计算
劳务工资税率
非全日制的劳动合同是怎么定义的！
非全日制用工不用强制订立书面劳动合同，双方当事人可以订立口头协议，劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同，但后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
非全日制劳动合同个税起征点是多少，按照劳务合同还是劳动合同算
非全日制用工不用强制订立书面劳动合同，双方当事人可以订立口头协议，劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同，但后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
非全日制劳动合同如何扣税？
请律师我会帮助你的，请评价。不扣
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
非全日制劳动合同怎么扣税?
咨询主管部门
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
非全日制劳动合同
咨询主管部门
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
非全日制劳动合同
支付违约金条款无效，不必支付。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司想搬到其他地方。我们不想去。公司说要任命我们。如果我们不去，这合理吗？
安排的是什么岗位
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工辞职老板扣除员工之前的补贴是否合法？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司扣除员工的工龄工资合法吗？
实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司没有通知我复审，公司现在要开除我，我该怎么办？
你可以向单独的劳动监察大队投诉解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果一年的合同不到期，辞职后罚款2000是合理的吗？
劳动者中途随时都是可以辞职的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在厂里工作说好的压三天工资，最后又说一天只发一百九剩下的到时候工期结束再发，我一天200多这样做合
工厂拖欠工资，可先协商，要求支付；协商不成，向劳动监察部门投诉，寻求帮助；若问题仍未解决，可向法院起诉，要求支付工资及赔偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
被辞退工作服扣钱违法吗
违法。被扣钱可要求返还，协商不成可提起劳动仲裁或诉讼。保留相关证据，证明单位扣款行为，以便维权时使用。如仲裁或诉讼成功，可要求单位支付赔偿金。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我前老板没跟我签劳动合同，然后我离职的时候说我姐姐生病得照顾她，她有罚款了，要我们负责嘛
针对离职后公司罚款问题，常见的处理方式包括与公司协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。具体选择哪种方式，需根据实际情况判断，如证据充分性、争议金额大小等因素。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
呼和浩特律师 太原律师 合肥律师 临淄区律师 列表内容 法律列表 法律内容 法律资讯 法律知识 法律内容
律师推荐：
菏泽律师 菏泽找律师 菏泽劳动纠纷律师 菏泽劳动合同纠纷律师
同城律师：
曹县律师 成武县律师 单县律师 定陶区律师 东明县律师 巨野县律师 郓城县律师 鄄城县律师 牡丹区律师
专业律师：
菏泽房产纠纷律师 菏泽公司法律师 菏泽合同纠纷律师 菏泽婚姻家庭律师 菏泽交通事故律师 菏泽劳动纠纷律师 菏泽刑事辩护律师 菏泽债务债权律师
律师解答动态
11秒前
刘剑锋律师
近期帮助 4206 人
拼图签字的合约文件合法吗
6分钟前
毛平律师
近期帮助 1384 人
孩子的照片被同学拼图，咋样处理呢
9分钟前
周清智律师
近期帮助 25266 人
法院撤案了还是坐不了飞机找谁
11分钟前
李西京律师
近期帮助 4872 人
车辆发生轻微碰撞，我全责，对方是网约车，要求我赔付车辆误工费，保险公司赔付吗
14分钟前
威法律师
近期帮助 49557 人
我是在厂工伤仍.现己报销了医药费.但误工费他们不给我赔偿、而现在又单独办误工费是没有赔偿的.请问是真
17分钟前
肖桂容律师
近期帮助 1527 人
就是我家父母是三级残疾人，母亲又是老年痴呆了，我和姐哥有存款几十万要取消低保
22分钟前
梁成顺律师
近期帮助 15562 人
背部刀伤什么情况算轻伤
27分钟前
张国权主任律师
近期帮助 2846 人
有民事诉讼或者刑事诉讼的律师吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd