物业公司受业主委托会进行物业管理，物业管理活动中对员工是有相应的考勤规定的，不同物业公司可能有不同的规定，但是大同小异。那么，物业考勤管理规定有哪些呢？下面将由找法网小编为您详细介绍相关内容，希望对您有所帮助。
1、 工作时间：8：30～17：30
12：30～1：30 为用膳时间，某些岗位因工作及业务情况另定工作时间，但需报人事部备查。
2、执行上下班打卡制度
确因工作关系不能签到者，由部门领导签字认可，任何员工不能代替别人打卡，一经发现，扣发当天工资。
3、外勤规定
员工外勤必须高效率办事，不得无故逗留，闲游在外，确因工作耽误须用电话向部门负责人告之。
4、迟到/早退规定
迟到/早退 5分钟内口头警告；迟到/早退5 分钟以上每分钟扣款一元，累计计算；多次迟到/早退经教育不改，给予解聘。
5、请假规定
员工因病（凭医院证明）、因事需要请假，需经部门经理批准，权限两天；5 天以上需副总经理批准。
6、旷工规定
当月旷工一天记小过处分，旷工两天记大过处分；连续旷工三天按自动离职处理。
7、各部、各属下公司每月21 日将考勤情况上报给人事部。
以上规定仅供参考，各物业公司可综合自身的情况、项目特点、项目所在地等因素综合考虑进行制定。
网友提问：
我在我们当地县城里面买了一套房子，是一个小区楼房，我觉得这个小区楼房错，但是我发现我们小区每个月都要叫我们缴纳物业管理费。而且不能一次性交一年，所以我觉得特别的恼火，物业管理费难道不可以交很久吗？还是说因为我们当地有特殊的情况呢？
律师回复：
你好，关于一般物业管理费如下：一级收费标准：1.00元/月平方米（已包含税、费）；二级收费标准：0.75元/月平方米（已包含税、费）；三级收费标准：0.50元/月平方米（已包含税、费）；四级收费标准：0.35元/月平方米（已包含税、费）。在四级收费标准中，除基础条件、公共秩序维护、保洁服务必须达到相应的标准外，《办法》中对房屋管理、设施维修养护、绿化养护管理和综合管理服务也列出了相应的规定，物业部门需符合所有条件，方能收取相应的费用。
以上就是找法网小编为您整理的“物业考勤管理规定有哪些”的相关内容，我们可以了解到，物业考勤管理规定得还是比较严格的，违反规定的，都会有相应的处分，当然以上内容仅供参考。若您还遇到其它问题，欢迎上找法网的法律平台，咨询专业的律师。
