根据劳动法的相关规定,女职工是享有产假的,当然要满足相应的条件,如果符合了就可以写孕妇请假条申请产假了。那么,孕妇请假条范文是怎么样的呢?有哪些内容呢?下面将由找法网小编为您详细介绍,希望对您有所帮助。
请假条,是请求领导或老师或其它,准假不参加某项工作、学习、活动等的文书。请假条因为请假的原因,一般分为请病假和请事假两种。它是公文写作的一个很重要、但经常被同学或人们忽略的一个应用文写作,从小学、初中、高中到大学乃至工作,你都离不开请假条,请假条的意义可大可小,有时因为人们常常的不够重视,所以造成了很多笑话。
1,、实事求是,不夸张,避免“找借口”的嫌疑。
2、本人手书,请假条一般由本人手写,特殊情况可由他人代写,但需要在正文中说明,如果打印,落款姓名要手写。
3、言简意明、请假条要简洁明了,一般只要求写清楚原因、请假的起止时间和希望得到批复即可。
孕妇请假条范例一
尊敬的领导:
本人已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假×个月(从××××年××月××日至××月××日)。恳请领导
此致!
申请人:×××
××××年×月×日
孕妇请假条范例二
尊敬的领导:
本人已近临产(预产期×月×日),属计划内合法生育,并属晚婚、晚育。鉴于目前身体状况,难以坚持正常工作,特请求休产假×个月(从××××年×月×日至×月×日)。恳请领导
此致!
申请人:×××
×××年×月×日
孕妇请假条范例三
xx(单位)办公室:
因本人即将临产,根据国家规定产假为90天,自即日起向办公室请产假。特此请假,恳望批准!
xx(单位)
xx(部门)xx(姓名)
年月日
以上就是找法网小编为您整理的“孕妇请假条范文”的相关内容,我们可以知道,女职工是享有产假的,根据法律规定,女职工的产假不得少于九十天,符合条件时,是可以写孕妇请假条的,具体参考上述内容。若您还遇到其它不懂的问题,欢迎上找法网的法律平台咨询专业律师。