我们知道劳动仲裁是解决劳动争议的前置程序，司法实践中劳动争议是很多的，因此熟悉劳动仲裁的相关问题是很重要的，首先我们就要知道劳动仲裁申请书怎么写，因为根据法律的相关规定，劳动仲裁原则上需要递交书面的劳动仲裁申请书。接下来找法网小编就带大家一起来看一下劳动争议仲裁申请书怎么写？
劳动仲裁申请书
申请人：贼XX，男，1972年X月出生，陕西省西安市人，原西安市XX有限责任公司职工，住西安市雁塔区XX路XX号,联系电话：1386666X。
被申请人：西安市XX有限责任公司，住西安市雁塔区XX路XX号,联系电话：029-8866X。
法定代表人：蒙XX，董事长。联系电话：1388888X。
仲裁请求：
1、裁令被申请人支付未和申请人签订劳动合同的双倍工资XX元；
2、裁令被申请人支付拖欠申请人2019年5月的工资XX元；
3、裁令被申请人出具解除劳动关系的证明；
4、裁令被申请人支付申请人经济补偿金XX元；
5、裁令被申请人违法解除劳动合同应向申请人支付的赔偿金XX元；
6、裁令被申请人依照相关规定补办补缴申请人2008年2月至2019年5月养老保险。
事实与理由：
申请人于2008年2月1日通过社会招聘进入被申请人技术管理部工作，担任部门代理总经理，至今已有11年之久，工作期间申请人曾多次要求被申请人与申请人签订书面的劳动合同并为申请人办理各项社会保险，但都被被申请人拒绝。2019年5月29日被申请人以申请人不能顾全大局，多次提出违反公司管理制度的要求为由违法解除与申请人的劳动关系，同时拒不支付申请人5月份工资。
基于以上事实，申请人认为被申请人已经违反了法律的规定，为维护申请人的合法利益，现在根据相关规定申请劳动争议仲裁，请求贵处依法裁决，支持申请人的请求。
此致
西安市雁塔区劳动争议仲裁委员会
申请人：
年 月 日
附：申请书副本1份。
以上就是找法网小编整理的劳动争议仲裁申请书怎么写的相关内容，从上述范本我们也可以看得出来劳动仲裁申请书和民事诉讼起诉状差不多，都是主要分为当事人的基本信息、事实与理由、仲裁请求三部分。若您还有其他疑问，欢迎登陆找法网免费在线咨询。
