首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
工伤索赔
> 问答详情
您好！受了工伤事故除开带薪年休假也有赔偿吗？
更新时间：2020-07-28 06:56:11
问题描述：
您好！受了工伤事故除开带薪
年休假
也有赔偿吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
310539
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年
休假
5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。
国家法
定休假日、休息日不计入年休假的假期。 第四条 职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：
(一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;
(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣
工资
的;
(三)累计工作满1年不满10年的职工，请
病假
累计2个月以上的;
(四)累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的;
(五)累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。 第五条 单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。 年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。 单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
2020-07-28 06:52:13
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1572102
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
对于工伤赔偿，双方能够协商达成一致的按协商结果进行赔偿，不能达成一致的在按照相关规定进行。
2020-07-28 06:55:13
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
593478
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
就工伤问题进行赔偿时，可以先行申请确认工伤，接着双方进行协商确认赔偿也可以。
2020-07-28 06:56:11
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
婚假带薪吗
20847
你好，我觉得资询一下。婚假、陪产假归属于带薪年休假吗？绩效考核工资受考评吗？
你好，根据相关规定，劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
员工不休带薪年休假企业要索赔吗
带薪年假不休
法定带薪年休假逾期是否作废?
法定带薪年假
你好！受了工伤除了带薪休假还有补偿吗？
《劳动法》第四十五条规定：国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。根据中华人民共和国国务院令第514号，《职工带
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
带薪年休假规定
3264
你好？受了工伤除了带薪休假还有补偿吗，
国家规定的法定节假日都是带薪休假，在法定节假日加班的话，将享受平时工资百分之三百的劳动报酬。根据《劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
是否不允许不续签合同？我有带薪年休假嘛？我可以休带薪年休假嘛？可以折换成工资发给我吗？
只要员工和单位存在实际劳动关系，单位拖欠员工工资，员工可以员工可以先和单位进行协商；在协商不成的情况下，可以向当地劳动监察大队进行投诉，由劳动部门进行调节；在调
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公休带薪吗？公休带薪吗？
当然是带薪的…………。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
受了工伤在休息，是带薪休假吗？
是的，但要有医院休养证明，工伤享受工伤待遇，按法律要申请工伤认定。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
债主住到欠债人家里怎样处理
债务追讨
170
职工带薪年休假赔偿
你好，可以咨询主管部门。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
债务转让怎样操作才是合法的
公司债务
75
产假是带薪的吗？
流产是可以按产假休的，可以带薪休假
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
受伤后我能得到多长时间的工伤赔偿？
认定工伤了吗？有没有工伤保险
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
债务人死亡了该起诉谁
债务追讨
105
什么是工伤赔偿标准？企业应赔偿工人的费用
工伤赔偿包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
债务人的财产有哪些
债务追讨
50
工伤应该由谁赔钱
法律分析：因工受伤的，应当依法赔偿医疗费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。如果造成残疾的，还需要赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
债务人不偿还债务的如何处理
公司债务
50
吕梁2024规定工伤赔偿标准吗
民法典工伤赔偿标准如下： 1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、从工伤
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
债主住在欠债人家里的犯法么
债务追讨
65
工伤赔偿的分配方式是怎么样的？
工伤赔付程序：向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请；携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
2010年工伤，鉴定六级，请问伤残津贴是按照现在工资的70%发放还是2010年工资的70%发放？
六级伤残，按本人工资的60%发放。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
脚受伤，怎样处理
你好，建议申请工伤认定，之后进行伤残等级鉴定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
神经，神经断裂，屈肌腱损伤，创面有增生性瘢痕能评劳动能力鉴定等级吗
只要构成了劳动能力障碍，都能鉴定上等级，最低等级为十年。如果鉴定不上等级，则说明没有构成劳动能力障碍。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
中卫律师
同城律师：
海原县律师
中宁县律师
沙坡头区律师
律师解答动态
34秒前
周于炜律师
近期帮助 7209 人
你好，我丈人进去马上一年了，一点音信没有，
43秒前
吉玉梅律师
近期帮助 122 人
你好就是我和一个人在路上走的好好的一群二流子出言挑衅并且对方先动手打我我还手了只打了一个人他们三个给
44秒前
朱建宇律师
近期帮助 24851 人
婚内买房怎样不属于夫妻共同财产
1分钟前
周于炜律师
近期帮助 7209 人
你好！我尺骨骨折加了内固定，工伤认定部位就写了腕.会不会有影响
2分钟前
朱建宇律师
近期帮助 24851 人
我被旺旺文创诈骗了
3分钟前
广东天习律师
近期帮助 84456 人
我以付费怎找不律师了
3分钟前
九转律所律师
近期帮助 26769 人
八三年工作九四年回来前面算工龄吗？
3分钟前
朱丽珍律师
近期帮助 5411 人
保安公司吃工资违法吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
