首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
12月19日公司通知辞退我,然后要求我们上班到1月15日,直接补偿我们1月份工资,这样子合理吗?
更新时间:2019-03-22 17:35:08
问题描述:
12月19日公司
通知
辞退
我,然后要求我们上班到1月15日,直接补偿我们1月份
工资
,这样子合理吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助
579754
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
拖欠或扣发工资违法,员工可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿金。 不签定
劳动合同
是违法行为,单位应当支付双倍工资,最高为11个月。 不缴纳保险属于违法行为,员工可以要求单位补缴或作相应经济补偿。
否则可以向
劳动监察
大队举报. 证据方面能够证明
劳动关系
即可,工资条、打卡记录、同事证言等都可以使用。 建议协商解决,协商不成可以申请
劳动仲裁
,
2019-03-22 17:23:24
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
998584
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
辞退员工
通知书
主要内容包括:被辞退员工的姓名,辞退的原因,辞退的待遇和补偿的处理等。制作
辞退通知书
的基本要求是把辞退的理由解释清楚。属于员工自己的原因而被辞退的,对造成
公司
损失的,公司有权追究员工的责任,要求员工依据劳动
合同
的约定承担赔偿责任。
2019-03-22 17:27:00
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1728345
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
单位辞退劳动者,
根据《
劳动合同法
》第四十条
有下列情形之一的,
用人单位
提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个
月工资
后,可以
解除劳动合同
。
2019-03-22 17:29:15
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1871446
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
单位违法解除劳动合同的话,您可以要求单位支付双倍的经济补偿。经济补偿按
劳动者
在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
单位在与您建立劳动关系后应该依法签订劳动合同,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。您可以要求单位支付经济补偿以及未签订劳动合同的双倍工资,单位拒绝支付的话,您可以到单位所在地的劳动监察大队投诉,或者到劳动
仲裁
委员会申请劳动仲裁。
法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2019-03-22 17:35:08
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
违法辞退员工补偿标准
20853
2月份不是因为疫情没有上班吗,工厂2月22日告知我把我辞退,请问2月份补偿的工资我可以拿到吗?
如果合同没有到期单位辞退你属于违法解除合同,需要支付赔偿金,工作每满一年支付两个月工资,不满六个月按半年计算,满六个月按一年计算。具体金额根据你的工作年限计算。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
用人单位在试用期辞退员工合法吗
4500
正式员工辞退有补偿吗
7648
有劳动合同,我提出4月30日离职,我要求公司补偿工资至4月30日,请问这样做合理吗
很多老年人认为自己有退休金,就不能再向子女要赡养费,这种认识是不对的。《中华人民共和国宪法》第四十九条:“父母有抚养教育未成年子女的义务,成年子女有赡养扶助父母
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期单位辞退需不需要有辞退通知书?
辞退通知书
我1月16号入职,到现在2月28号,公司经营不善辞退员工,同意补偿一个月,合理吗
非过错解解除动合同 即劳动者本人无过错,但由于主客观原因致使劳动合同无法履行,用人单位在符合法律规定的情形下,履行法律规定的程序后有权单方解除劳动合同。非过错性
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
2月18日上班,到今天4月15日。被辞退,说试用期不合格,只合理么?
用人单位试用期间辞退劳动者,扣全年社保违法。 用人单位和劳动者依法缴纳社会保险费,仅限于劳动关系存续期间。劳动关系解除之后,用人单位不再为劳动者缴纳社会保险费
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
7月3日上班到现在7月27日,公司把我辞退了 我该怎么办?
可以要求支付经济赔偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
625
14年2月到公司上班,6000元月,8月份通知不上班等待通知,后来工资发至9月份,辞退我,能要求补
如果没有签订劳动合同,可以要求双倍工资和2个月经济补偿,
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
385
合同10月28日到期,9月19日接公司通知辞退,上班到9月30日,那么10月份还有工资吗
可以要求支付经济赔偿金,具体咨询电话联系我。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我跟教育机构签了合同,钱没有付,课也没学。可以退吗
法律分析:理论上说可以退的,只是会有折损,不会全退。毕竟你上了一段时间学,学校老师,提供的设施设备,入学名额占用等等都要算进去。法律依据:《中华人民共和国民法典
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
240
签了合同,对方一直不过户怎么办?
依据你们买卖合同约定协商或是诉讼处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
205
我全款买了一辆网约车,我需要注意什么?
你好,写明双方权利义务,违约的惩罚措施等
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
155
签了合同,对方一直没有过户怎么办?
依据你们合同约定协商或是诉讼处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
180
他们签了假身份证号码,在公安局找不到
可以去开发商及时更改
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
买车是销售算错了落地价,导致我对价格误判,签了合同,交钱时仔细算了下,
如果被骗建议尽快报警
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了合同钱没到账资金冻结
法律分析:只要冻结的不是你手上的钱,管它作什么,就当没有这件事情。只要钱没到你手上,所谓的冻结贷款,就是骗局。 法律依据:《中华人民共和国民法典》 第六百六
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问我要履行哪种合同
合同履行情况可以分为: 1、中止履行,债权人变更住所没有通知债务人,致使履行债务发生困难的,债务人可以中止履行或者将标的物提存; 2、提前履行,债权人可以拒绝债
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
楚雄律师
同城律师:
大姚县律师
禄丰县律师
牟定县律师
南华县律师
双柏县律师
武定县律师
姚安县律师
永仁县律师
元谋县律师
楚雄市律师
律师解答动态
刚刚
广东天习律师
近期帮助 84412 人
签署售电合同日期是签今天的吗?因为合同七月一号才开始生效用,还是写7月日
刚刚
杨永律师
近期帮助 25111 人
我信用卡逾期卡用不了了其他不欠的银行还可以办卡吗
23秒前
胡志会律师
近期帮助 15484 人
公司现在想让我们主动离职但是我们不同意他准备月底就让我们离岗不愿意补偿我们应该怎么做
27秒前
徐婕律师
近期帮助 72729 人
电信宽带注销问题不能注销告诉我需要缴纳违约金打折处理
1分钟前
邓良川律师
近期帮助 29245 人
签了认罪认罚还能改变吗
1分钟前
周清智律师
近期帮助 20389 人
今年明年用了,那第三年有效吗?
3分钟前
冯继刚律师
近期帮助 13910 人
那关于财产呢,我提出主张,就等法院判决就可以了?
3分钟前
邓普云律师
近期帮助 62115 人
孕期被解除劳动关系
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询