实际工资是6000劳务合同,写着2200是怎么回事

更新时间:2022-04-02 08:48:37
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底薪4000劳动合同写1700
看合同是如何约定的,是否写清为基本工资,一般补贴不应算在内的,加班费是不包括的。具体以与公司协商情况为准
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劳动合同底薪1700到手480是怎么回事
您好 有没有向公司财务了解情况呢
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劳务协议工资写的10000与社会保险实际支付3000不一致,公司是否违法。
您好,未签劳动合同,您可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付未签劳动合同一年内,超过一个月不满一年每个月双倍工资。如存在非法辞退等情况可以一并要求赔偿。原则上按照您
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我合同的基本工资是4500,但是实际工资是8000,那我被裁的话公司应该怎么赔付我
公司解雇员工赔偿费用计算:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工
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劳动合同上面签的是3500,实际底薪是1600。算不算欺骗
您好,如有争议,可以向当地劳动监察大队投诉维权
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社会保障公司的支付部分让我自己承担,合理吗?
你好!停薪留职期间社保费用一般由个人缴纳,若有书面协议可以书面协议确定为准
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1320
辞职申请打好,底下的厂是不是就可以把保险接上交
与厂方协商时,明确保险交接时间、责任划分及后续处理方式。向劳动监察部门投诉时,提供详细证据,说明问题严重性。提起劳动仲裁时,准备充分证据,阐述权益受损情况,请求
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17134
14岁可以做什么兼职工作?
兼职有年龄限制。根据《劳动法》规定:最小工作年龄是16周岁。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受
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幼儿园教师能在寒暑假做书法或舞蹈兼职吗?
你好,看你在校是不是交书法的,还要看当地教育局的相关规定
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你好,有身份证可以查到本人在哪家公司工作吗
要查找某人的工作单位,通常可尝试以下方法:首先,可查询公开的企业信息,如企业年报等,看是否有该人的任职记录;其次,如果有该人的联系方式,可尝试直接询问;最后,若
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我16岁,在餐厅上班,加班不拿加班费,不涨工资,底薪2100要做的事要和4000元工资的人一样
如果劳动仲裁申请成功,餐厅需要承担的法律责任包括:支付你应得的加班费、补足工资差额等劳动报酬;若逾期不支付,还需按应付金额的百分之五十以上至百分之一百以下的标准
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一天上班10小时才50块
除了工作时间,劳动者还应关注以下劳动权益:1. 工资报酬:确保工资按时足额支付,符合法定标准。2. 休息休假:除每周至少休息一日外,还应享受法定节假日、年休假等
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打人后逃跑,又二次返回被打人家试图翻到家里拿着砖头威胁恐吓被打人,扬言要杀死被打人。
59秒前
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签了取消取保候审通知书,上面写不予起诉..隔了一年多又打电话找我说要移送至检察院
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你好!双方打架,第三方被打,大概是构成轻微伤,索要五万赔偿,是否构成诈骗罪
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孕妇病假保险不交,工资不发
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已离婚10年左右孩子抚养权归我如不给就不让看孩子后来不给抚养费也不看孩子这样的话我还能起诉要抚养费吗
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被骗婚骗财花了我二十几万
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