没有签订劳动合同,辞职的时候,他们不太想给工资,也没有说什么时候可以走,想拖着让我们自己走就不发工资

更新时间:2022-09-21 14:32:27
问题描述:
工作了20多天后,他们不想工作了。他们没有签订劳动合同。当他们辞职时,他们不想支付工资,不想让我们离开,也不说什么时候可以离开。如果他们想把我们拖走,他们就不付工资。每月计算工资的日期也被压缩了15天,工资将在下个月支付。在这种情况下我们该怎么办。
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    2022-09-21 14:28:51
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    你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
    (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
    (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
    (3)通过诉讼途径解决。 注意,没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
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