请问同事想延长哺乳假,国家对相关问题是否有规定?单位是否必须同意申请。另外哺乳期工资怎么算?

更新时间:2022-12-08 00:25:00
问题描述:
你好,我的同事想延长哺乳假,因为夏天不可能断奶。国家对相关问题有规定吗?单位是否必须同意申请。此外,如何计算哺乳期的工资?非常感谢。
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    您好,建议协商解决
    2022-06-26 14:13:47
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    你好,这个建议和单位协商处理
    2022-06-26 14:17:36
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    你好,可以要求每工作一年补偿一个月的工资,不受已经修完哺乳假的影响
    2022-06-26 14:18:45
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    请3个月、6个月哺乳假的工资,均按本人基本工资加职务岗位津贴、省直补贴的80%发给;请一年(含法定产假)哺乳假的,工资照发,职务(岗位)津贴、省直补贴停发。对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
    2022-12-08 00:25:00
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哺乳假国家规定有多久的呢
哺乳假国家规定有多久的呢
劳动合同纠纷 250
收养能否休产假
收养能否休产假
民法典 778
女职工哺乳期间,如单位其他人休息,需要哺乳期职工上全天班,不能享受哺乳假是否可以?
你好,对于女工保护问题中的流产的可以享受产假吗的问题,妊娠三个月内自然流产或子宫外孕者,给予产假三十天;妊娠三个月以上,七个月以下自然流产者,给予产假四十五天。
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哺乳假国家规定是多久?女员工生完孩子后可以休多久的哺乳假?哺乳假期限国家是怎么规定的?
哺乳假期限为一年。 根据《女职工劳动保护特别规定》第九条 对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内
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关于产假工资,国家是否有相关法律法规规定必须按月支付给女员工?
关于职工权益女工保护的问题,一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
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单位不批准哺乳假是否违法?怀孕后的女员工向单位申请哺乳假单位不批准要怎么办?单位不批哺乳假请问是否属
单位不让女职工休哺乳假违法。 因为国家规定在小孩出生后没满一年,哺乳期间的妈妈每天可以享受一个小时的哺乳假的,如果单位不批的话可以找单位协商,协商不成的话
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请问汕头市现在产假是如何规定发放产假工资的?哺乳期1小时是多长时间?是否有工资?
根据国务院《女职工劳动保护规定》第9条和原劳动部《问题解答》第14条规定精神,哺乳期应为12个月,即从婴儿出生之日起至满1周岁。 哺乳假是除国家规定的90天产
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我休完产假后,请问有相关法律没有,请问我们有哺乳假没有?怎么算?产假工资怎么算?
你好,有哺乳假的相关规定,您单位的规章制度是否有哺乳假的相关规定?该假期是按(分钟/日)计算的,需要与用人单位规章制度相关联;其次,产假工资按照《湖北省女职工劳
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保安公司录用未成年怎么举报
对于保安公司录用未成年人的问题,处理方式因情况而异。若发现有未成年人被录用,首先应收集相关证据,如拍照、录音等。然后可向当地劳动行政部门或公安机关举报,并提供详
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2008年初一出生的我能不能打暑假工?
法律分析:只要满了十六周岁的孩子都可以打暑假工的。根据国家相关法律的规定,禁止用人单位招录不满十六周岁的未成年进行工作。如果是特数的行业比如文艺或者是体育单位等
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关于拘役人员领取财政工资的疑问
拘役结束后,如果公职人员未被开除,其工资待遇会根据所受处分相应确定。如果经审查核实后确认无罪或免予刑事处罚,未被收容教育、强制隔离戒毒、劳动教养、行政拘留,且未
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
康爱公社合法吗?我已经交了三年了,每月扣费两次
你好,需要根据实际情况进行判断
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大二上学期就实习合理不
在法律角度下,大二上学期实习的具体情况需根据学校规定、实习合同和学生个人情况来定。如学校允许并提供实习机会,学生可与学校签订实习协议,由学校安排实习单位;若学生
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