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另一方和工厂对未签订劳动合同上班发生车祸负责
更新时间：2022-08-08 06:46:01
问题描述：
另一方和工厂对未签订劳动
合同
上班发生车祸负责
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单位未签订劳动合同属于违法行为，可以要求单位支付未签订劳动合同期间双倍工资的赔偿金；如果是在工作期间意外死亡，可以鉴定是否为工伤，如果为工伤可以要求单位支付
工伤赔偿
2022-08-08 06:41:05
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未签劳动合同在上班途中发生车祸怎么理赔：首先应该去申请
劳动仲裁
，通过劳动
仲裁
确认我们是该公司的工作人员，与该公司存在合理的
劳动关系
之后，再前往人力资源和
社会保障
局申请工伤的鉴定
2022-08-08 06:43:44
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你好建议协商解决协商不成可以提起诉讼要求赔偿
2022-08-08 06:46:01
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试用期员工上班路上发生车祸公司有没有责任赔偿
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农村未签劳动合同工人下班后发生交通事故，雇主需不需要赔偿
工伤赔偿不等同于工伤保险，请求工伤赔偿与享受工伤保险待遇亦不同。所以，工伤赔偿必须符合受伤害的法定原因。
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由于年龄太大，我被解雇了。我要求获得法定假期、周日和解雇补偿。
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离职当天，我复制了公司的一些信息
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收集证据材料构成违法的可以主张双倍赔偿
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