你好，我是18岁以下的员工。我想在31号辞职。我工作了一周。我想回家上学，但是我怕他当天不给我工资。我打投诉电话问他。他能直接给我18岁以下的工资吗？

更新时间：2021-07-30 10:09:20

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你好，我是18岁以下的员工。我想在31号辞职。我工作了一周。我想回家上学，但是我怕他当天不给我工资。我打投诉电话问他。他能直接给我18岁以下的工资吗？

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《中华人民共和国劳动法》第三十一条规定：劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位”，这就明确赋予了职工辞职的权利，而且这种权利是绝对的，劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件，只需要履行提前通知的义务即可。原劳动部办公厅在《关于劳动者解除劳动合同有关问题的复函》中也指出：“劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，既是解除劳动合同的程序，也是解除劳动合同的条件。
劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，解除劳动合同，无须征得用人单位的同意。超过30日，劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同手续，用人单位应予以办理。

2021-07-30 10:06:02

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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

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