如果家里突然有急事说要离职,用人单位不给工资怎么办?

更新时间:2022-04-01 10:14:56
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    单位没签劳动合同辞职不给工资的处理办法:1、首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资数额;2、如果没有签订劳动合同,那么工作证、录音等都可以作为证据使用;3、有足够的证据后可以先协商解决,协商不成可以到劳动监察大队举报或申请劳动仲裁;等等
    2022-04-01 10:11:02
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    自动用人单位应当结清工资,但劳动者应当赔偿损失,用人单位不结算工资可向劳动监察投诉,也可以申请劳动争议仲裁。自动离职,指劳动者根据用人单位和自身情况擅自离职,而强行解除与用人单位的劳动关系的一种行为
    2022-04-01 10:12:29
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    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
    2022-04-01 10:14:56
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未签订劳动合同,离职需给用人单位提前一个月说,但是有急事需要离职,用人单位不给工资怎么办单位不给工资
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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因为急事突然离职,因有急事要辞职,公司不发工资怎么办
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家里有急事辞职不给工资怎么办
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