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昨天刚签完劳动合同，今天就不想干了，可以直接不去了么
更新时间：2022-06-03 11:02:52
问题描述：
我昨天刚签了劳动
合同
。我今天不想工作。我可以不去吗
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签了劳动合同用一天后不去了，可以，但应当按照劳动法规定提前3天申请离职，如果直接走人的话，公司是可以按照合同中的规定进行处理的，有可能会要求你支付
违约金
，甚至有可能影响到接下来的新工作
2022-06-03 10:57:04
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2022-06-03 11:02:11
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双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
2022-06-03 11:02:52
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我刚刚签完合同但是不想做了可以不去吗
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签了劳动合同第二天就不想干了可以直接走人吗
劳动合同纠纷
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过了试用期又干了两天，今天她说又来了两个长期的，让我不用来了，并且不和我签劳动合同
用人单位在试用期不签劳动合同，如果不超过一个月，员工可以催告其及时签订；如果超过一个月仍然没签的，可以要求单位向本人赔偿双倍工资，最多赔十一个月。
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劳动合同是签完之后就给对方吗
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今天第一天上班就跟龙湖公司签了劳动合同，想不做了可以吗
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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劳动合同签完就给员工吗
劳动合同知识
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刚签了合同就不想干了，刚签完合同能辞职不去吗？
与用人单位协商沟通解除合同事宜
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昨天签的劳动合同，今天不去了？该怎么办
根据劳动合同法规定，需提前一个月递交辞职报告
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签了劳动合同第二天不干了会被告吗
解除劳动合同
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今天上午签了劳动合同，下午不想干了
一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。
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用人不签劳动合同，不行
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我签了劳动合同。今天干了一天。我明天不想去了。可以吗。还在试用期里
签了合同你可以不去的，你和用人单位在法律上的用工关系还未开始。因为存在一个试用期，如果是在试用期中途想辞职的话，可以无理由辞职。没有去上班也没有请假，公司会视为
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临时工就不签劳动合同吗？
劳动动态
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干了21天不想干了，没有签劳动合同。主管说要让我招个人来才让我辞职，我不想等那么久，我该怎么办？
你好，建议双方自行协商或向劳动部门申请劳动仲裁投诉
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我刚签订了劳动合同，试用期三个月，现在一直要我去外地，不想去上班了，请问可以直接不去吗？
你好，你是可以要求离职的。
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我刚培训完第一天上岗他们就要求我签订劳工合同，然后我刚签完干了一天觉得这个工作不适合我现在想走，我可
员工上岗后应在合理的时间内签订劳动合同、缴纳保险。若未签订劳动合同，从第二个月起，用人单位应支付双倍工资并补交社保。此外，解除劳动关系时，用人单位还需支付经济补
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