我辞职了这样合理吗

更新时间：2022-10-25 11:12:50

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我辞职了。公司为我购买了五份为期一个月的保险，并拒绝支付我的工资，因为我的工资无法抵消保险金。这合理吗

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你好，当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理

2022-10-25 11:07:57

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你可直接申请劳动仲裁

2022-10-25 11:11:26

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如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。

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现在提出辞职，这个合理吗？

根据我国劳动合同法的相关规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同

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如何合法辞职

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已经离职了，合理吗

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

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这样离职合不合法

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我想问一下因为离职了，这样合理吗？

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。

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这样离职合不合法?(辞职必读)

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我这个月离职了，这合理吗？

辞职所在当月工资，公司通常在规定工资发放日发放；也可以在解除劳动合同时一次性发放。公司迟发工资超过7天，且没有正当理由的，属于拖欠工资，劳动者可以通过向劳动行政

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想辞职，这个合理吗

正常离职的，单位没有权利扣一个月的工资。根据相关法律规定，用人单位应当按照劳动合同约定按时按标准向劳动者支付劳动报酬，不得以任何形式克扣劳动者的劳动报酬。<br

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我说辞职，合理吗

第八十二条规定：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资

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这样离职合不合法?(辞职必读)

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我已经离职了，这样合法吗

用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的，违反公司规定扣工资不违法。

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这样离职合不合法?(辞职必读)

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我辞职了，这合理吗？

上家公司在我不知道的情况下给我再交了两个月的公积金，现在找我要这两个月的钱，具体问金积金部门。

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我辞职了，合理吗

你好，没有签订劳动合同可以主张双倍工资，公司没有为你缴纳社保，可以主张补缴社保或者主张社保损失赔偿，被辞退可以主张赔偿金，如果公司违法辞退，也可以主张双倍赔偿，

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辞职了这个合理吗

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。

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