你好,我现在因为公司薪水支付不当,决定自离,有签订合同,我想了解一下会有什么后果吗?谢谢

更新时间:2022-03-15 09:42:27
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您好,由于工资支付不当,我决定离开公司并签订了合同。我想知道后果会是什么吗?非常感谢。
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    用人单位不和劳动者签劳动合同,可能存在以下四种风险:
    1、用人单位不签订劳动合同,存在向劳动者支付双倍工资的风险;
    2、用人单位不签订劳动合同,存在视为已经订立无固定期限劳动合同的风险;
    3、没有签订劳动合同,用人单位即丧失以试用期不合格为由辞退员工的权利。
    4、不签订劳动合同,用人单位的商业秘密不易得到保护
    2022-03-15 09:35:29
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    对于协议中未约定的事项可以提起仲裁,例如加班费,经济补偿金等,但如果协议中已经明确约定,按照协议执行
    2022-03-15 09:41:00
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    员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
    2022-03-15 09:42:27
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您好,是我签订合同,但我觉得自离,我想问一下上月的薪水会发吗?
劳动者没与用人单位签订书面劳动合同擅自离职后,用人单位拒绝发放工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、未签劳动合同双倍工资(入职的第
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您好,我还在某公司上班,签订合同了,我自离了,会发我上月薪水嘛
劳动者没与用人单位签订书面劳动合同擅自离职后,用人单位拒绝发放工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、未签劳动合同双倍工资(入职的第
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问一下员工违规操作,会有什么后果
会产生滞纳金,会被罚款,严重时会被追究刑事责任。具体如下:纳税人未按照规定期限缴纳税款的,扣缴义务人未按照规定期限解缴税款的,税务机关除责令限期缴纳外,从滞纳税
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离职了,老板付工资时,会有什么后果?
您好,建议不要自动离职,试用期辞职可以提起3天告知单位,到期即可走人,如果自离给单位造成损失会对工资金额有一定的影响
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公司不同意,自离会有什么后果?
您好,如果给你公司造成什么损失的话公司是可以要求你承担责任的
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现在公司要把我辞退,我可以申请什么赔偿?如果我自己离职,会有什么后果?
您好,您可以申请劳动仲裁,要求支付双倍工资。如果单位单方辞退,可以主张赔偿金。
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能在其他单位兼职拿工资吗?
您好,关于村干部能否兼职担任其他单位工作的问题,村干部由村民选举产生,只要您可以在其他单位兼职,没有法律禁止村干部不能兼职
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我有个体户营业执照,还能去公司工作吗?
有个体户营业执照还能办公司。个体工商户变更经营者的,限在已备案的参与经营的家庭成员范围内,应当由全体参加经营家庭成员在法律依据:《个体工商户变更(换照)登记申请
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想我是行车作业人员(起重机作业),是否符合特殊工种的条件属于高空作业吗?
行车工是特种作业。需满足特种作业人员条件,如年龄、健康、文化程度等,并持特种作业操作证。应严格遵守安全规定,确保作业安全,及时处理安全隐患,防范事故发生。
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
劳动法,公司有权安排非本职以外的工作么
针对公司安排非本职工作的常见处理方式包括:协商解决、拒绝执行或寻求法律援助。选择时应考虑实际情况,如工作性质、合同条款及双方意愿,确保个人权益不受损害,并维持良
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因醉酒拘役2个月,行政处份是取消行政级别,工资降低一挡!请问两年处份到期后,是否可以恢复原工资挡次?
恢复原工资挡次的常见处理方式包括申请恢复和等待自动恢复。申请恢复需向单位提交书面申请,并提供相关证明材料。等待自动恢复则需确保处分期内无违规行为,处分期满后单位
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实习延长一年怎么办
试用期延长属于违法行为。需要合理延长,具体如下: 1、经双方当事人协商同; 2、应当在试用期届满前提出; 3、延长后的试用期不得超过法定期限; 4、延长试用期应
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您好,请问您忙吗?我想咨询一下
具体什么情况呢,您可以详细说一下,便于为您分析
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