你好!我合同到期,单位不在用,让转让入另一个公司,如果工资低,不转入可以补偿吗

更新时间:2022-06-20 06:31:38
问题描述:
你好当我的合同到期,设备不在使用时,让我把它转让给另一家公司。如果工资低,如果我不转职,我能得到补偿吗
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    劳动合同到期未续签,如果是单位不续签,需要进行经济补偿。如果员工不续签,要看具体情况。又细分为两种情况:
    1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿;
    2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿
    2022-06-20 06:24:50
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    你可以申请相应的补偿的
    2022-06-20 06:28:37
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    你好 上班多久了 在哪里呢
    2022-06-20 06:31:38
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你好!我想咨询一下,我在公司开车,私人企业,没有签订劳动合同,公司把我辞退,我可以申请补偿吗?谢谢
如果你有与这家公司形成劳动合同的证据,你可以申请劳动争议仲裁,要求这家公司赔偿你。 一、未签劳动合同的双倍工资; 二、违法解除劳动合同的双倍赔偿金
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你好,公司法人现在卖公司,员工要求退休补偿,公司的人事部门说,我们不留在新公司继续工作,或者自动退休
你好,你咨询的问题可能涉及工伤认定问题,其工伤认定相应规定如下,希望对你有所帮助,如有进一下问题可以本律师电话联系。法律规定:《工伤保险条例》关于工伤分类的相关
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我在广西南宁,关于劳动合同终止后,不继续劳动合同,公司想和我商量补偿吗?谢谢你!我的合同到期了,我不
根据《劳动合同法》的第四十六条第五项的规定,劳动者入职后,用人单位一般要与劳动者签订一定期限的劳动合同,但劳动合同期满后就存在是终止用工,还是续签劳动合同,如果
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我合同到期,或者要降低工资,或者签了之后让我换岗还是调到别的公司!我应当怎么处理?
劳动合同到期后员工不愿意续签的,一般没有赔偿,但如果是用人单位降低劳动合同的约定条件导致员工不续签的,会有经济补偿。员工在单位每工作一年,可以要求单位补偿其一个
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我在公司干了六年,突然间出了工伤。转成了外包公司了我,劳动合同到期了。,我可以申请赔偿吗?
1、还需要根据您的劳动合同判断赔偿。2、工伤医疗期间,劳动关系不可以解除。
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欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1360
16岁的未成年人适合什么工作?
关于适合干什么工作法律没有规定,但单位不得安排未成年从事的劳动范围在《未成年工特殊保护规定》有规定,你可以从网上查询参考
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17134
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1040
三年后公益性岗位是否必须清退
你好,建议协商处理
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我找工作,KTV服务员,面试那个招聘的说要260服装费和220体检费,要不要交这个钱
对招聘收费情况,应先核实费用合理性。若合理,可要求开具正规发票并保留;若存疑,可拒绝支付并举报。选择处理方式时,需结合实际情况,保护自身权益。
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可以发上个月工资然后预支这个月工资吗
合法追回拖欠工资的方式包括:1. 向劳动监察部门投诉;2. 申请劳动仲裁,要求支付工资及可能的经济补偿;3. 持欠条直接向法院起诉。选择时需考虑实际情况,如证据
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请问军转办安置到国企有试用期吗?
退伍军人属于劳动者中的一员,劳动者和用人单位建立劳动关系,双方协商一致约定试用期及劳动合同期限,试用期最长不得超过6个月。用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期
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