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工作了11个月没签劳动合同想问一下仲裁申请是从上班开始算一年还是从辞职开始算一年

更新时间：2022-07-29 06:32:04
问题描述：
我已经工作了11个月，没有签订劳动合同。现在我辞职了。请问仲裁申请是从工作开始算起的一年，还是从辞职开始算起的一年
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    员工入职三个月没有签合同可以申请仲裁，原则上入职一个月以上没有签订劳动合同，可以申请劳动仲裁
    2022-07-29 06:27:33
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    签了劳动合同可以辞职。一般有以下方式：
    1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。
    2、提前三十天书面通知单位三十天后正式解除双方的劳动合同。
    3、如果单位有违法行为，员工可行使单方即时生效解除权
    2022-07-29 06:32:04
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    依据劳动合同法的规定，没有签订劳动合同不影响劳动者辞职，劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
    2022-07-29 06:31:54
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