2014.1签订劳动合同3年，2016年12月续签劳动合同4年，2020年/12/31到期。目前公司准备不续签劳动合同。员工可以要求公司续签吗？如果公司不同意续签，赔偿是7个月吗？9.5天法定年假，这
更新时间：2022-09-29 16:42:32
问题描述：
2014.1签订劳动
合同3年，2016年12月续签劳动合同4年，2020年/12/31到期。目前公司准备不续签劳动合同。员工可以要求公司续签吗？如果公司不同意续签，赔偿是7个月吗？9.5天法定年假，这部分怎么算？
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