请问合同到期,公司叫我写离职协议,请问我该怎样保护我的权益。

更新时间:2022-06-14 08:13:51
问题描述:
合同到期后,公司要求我写一份辞职协议。我怎样才能保护我的权益。
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如果公司终止合同,我如何保护自己的权益。
您可以起诉解除合同,赔偿损失
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我过了三个月的试用期,现在转行了,但是没有和公司签订劳动合同合同,所以现在被炒鱿鱼何保护我的权益。
1、劳动合同应当在员工入职后的一个月内签订,否则用人单位需要支付双倍工资。 2、用人单位不能无故扣发员工的工资。 也就是说你的老板的做法是违法的。可以向劳动
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现公司以合同到期为由不在与我续签合同,但又不愿赔付补偿金给我,我该怎样维护自己的权益。
您好,劳动关系解除之日起一年内,您有权申请劳动仲裁主张经济补偿金。
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刚签了聘用合同,但是合同里都是对甲方的权益保护,合同有效吗?我该如何维护自己的权益?
合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力;合同当事人意思表示真实;合同不违反法律或者社会公共利益;具备法律、行政法规规定的合同生效必须具备的形式要件。因此
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如果员工私自盖章有效吗,法律上的标准是什么
员工私自盖章效力视具体情况。若构成表见代理则有效,否则可撤销。操作时,公司应及时审查合同,决定是否追认。若不追认,需通知对方并收集证据,必要时向法院申请撤销合同
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公司没满勤就没绩效合理吗
绩效工资的发放与是否上满一个月并无直接关系,主要取决于公司的规定以及员工的实际工作表现。只要员工在工作中有所表现,就有可能获得绩效工资。
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在快递公司转运当临时工第一天去上班开会时没有让我们新来的临时工进去开会不知道开会内容,结果工资暂停发
作为临时工,要确保自己的权益不受侵害,首先要了解并遵守公司的规章制度和劳动合同。其次,保留好相关证据,如工资条、工作记录等,以便在发生争议时维护自己的权益。同时
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我觋在厂里没有效益怎么办?
针对工厂无效益问题,常见的处理方式包括与工厂协商、向相关部门投诉或起诉至法院。具体选择需根据实际情况,如协商无果可考虑投诉或起诉。
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