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在试用期一个月后提前三天提出辞职，老板应该扣工资吗？还是应该按照规定支付试用期工资
更新时间：2022-05-31 10:27:35
问题描述：
现在还在试用期。已经一个月了。试用期一个月后，他提前三天提交辞呈。老板应该扣除他的工资吗？还是应该按照规定支付试用期工资
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视情况而定，员工试用期自动离职，如果给用人单位造成损失，可以追究赔偿责任的，这种情况可以扣工资，如果与用人单位协商一致解除劳动
合同
，且未对用人单位造成损失的情况则不扣工资
2022-05-31 10:22:49
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试用期职工可以辞职。《
劳动合同法
》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-05-31 10:26:10
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劳动者可以到当地劳动局（人力资源和
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局
劳动争议
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委员会）申请仲裁，要求支付工资。
2022-05-31 10:27:35
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