与公司签协议,没有劳动合同,而且协议只有公司一方留一份,本人什么都没有,这样属于违法吗

更新时间:2022-12-05 23:06:40
问题描述:
如果你和公司签订协议,没有劳动合同,公司只留下一份协议,我什么都没有。这是违法的吗
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    可以到劳动局申请仲裁
    2022-07-12 11:03:12
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    公司劳动合同一般都有两份,由劳动者与公司各持一份,目的是为了双方都能保留作为证明,也便于双方清楚自己的权利义务,如果发现劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确,引发争议的,用人单位与劳动者可以重新协商。
    2022-12-05 23:06:40
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入股没有合同协议有效吗
入股没有合同协议有效吗
合同的效力 3910
虽然没有和公司签订劳动合同,但是在保密和竞争协议上签了字。这家协议公司没有盖章,我们手里也没有得到这
公司没有和劳动者签订劳动合同的,劳动者可以提出要求,要求单位签订劳动合同。若单位不签订的,可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。
全部2个答案 >
888 人咨询过
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签了合同,公司没有盖章,也没有给员工个人一份,违法吗?
公司不与劳动者签订劳动合同是违法的行为,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义务。
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888 人咨询过
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请问和公司只签订了一份劳动合同,员工没有,这种合同是有效的吗
您好,有关劳动合同只盖章却没有打定代理人的签发的合同效力问题,因为单位的行政公章代表着公司,就可以认为是公司的真实意思,所以只要合同是真实的,那么合同就是有效的
全部3个答案 >
888 人咨询过
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工厂的合同没有给我本人一份,合法吗?
属于不合法的行为,可以去劳动局投诉
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888 人咨询过
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公司保密协议,我在公司上班,公司并未与我签订劳动合同及保密协议,请问这样的话我算是违法了吗
订立保密协议合法。 没有订立劳动合同,用人单位先行与劳动者订立保密协议,符合法律规定。保密协议举报劳动合同的住院内容的,视为已经订立劳动合同。保密协议不具备劳动
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公司未与我签订劳动合同,考证时没有与我有过任何书面协议或者口头协议,请问这样合理吗?
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。
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888 人咨询过
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我想了解一下,变更劳动合同包括什么条件
变更劳动合同的条件包括: 1、当事人提出变更劳动合同的时间必须在合同的有效期内。 2、变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规
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888 人咨询过
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你好,没签合同可以去劳动局告吗?
不签订劳动合同如果具备法定起诉条件的就可以起诉。但必须要先申请仲裁,不服仲裁的,才能提起诉讼,根据相关法律规定,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者订立书面
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做满合同期后能不能随时离职?
你好,是可以去申请离职的
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合同到期了,公司以调岗的理由要解除合同
你好公司调岗解除合同可以申请劳动仲裁
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