首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
请假条
>
请假条咨询
> 咨询详情
如果三天不去上班算不算自动离职
更新时间：2022-05-25 10:25:22
问题描述：
如果你三天不上班，是自动辞职吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1192681
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
未签劳动
合同
不上班是不可以算自动离职的。并且在双方没有签订劳动合同的情况下，劳动者自动离职了，单位也是需要支付其相应的工资报酬，不得存在拖欠工资的情况
2022-05-25 10:20:27
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1856604
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
1、用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-05-25 10:23:00
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1418222
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
自动离职，是职工根据企业和自身情况擅自离职，而强行解除与企业的
劳动关系
的一种行为。有的职工因辞职未准或要求解除合同未被同意，便擅自离职或违约出走；有的职工未说明原因不辞而别；也有的受优厚待遇诱惑而擅自“跳槽”等均属自动离职范围
2022-05-25 10:25:22
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
员工旷工几天算自动离职
4715
三天不上班算是自动离职嘛
一般无故离岗三天算自动离职，具体日期由用人单位非法规章制度规定，用人单位可以单方面解除劳动合同。除此之外，用人单位可以在以下情形单方面解除劳动合同：劳动者被依法
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
员工多久不上班算自动离职
辞退知识
13752
没签合同算不算违约
民法典
1126
公司职工几天不上班算自动离职
法律分析：员工自动离职，企业应该做的是：首先企业应给员工发送《限期返岗通知书》，限定日期返回工作岗位；若员工未按要求返岗，开始计算员工旷工天数，达到可以解除劳动
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
几天不上班算自动离职
解除劳动合同
4391
厂里几天不去上班算自动离职
员工自动离职是暂时离岗状态，并非已经接触了劳动合同，需要劳资双方沟通。 首先，当员工不辞而别后，先向其事先确认的送达地址邮寄送达一份《催告函》，催告其返回公司正
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
三天不去上班是不是自动离职。。
劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位，在试用期内提前3日通知用人单位。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好 三天没有上班算不算自动离职
劳动者解除劳动合同需要提前30天以书面的形式通知用人单位，在试用期内提前3日通知用人单位。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
五天没上班是不是自动离职呢
您好，用人单位是否有相关规章制度呢？如果用人单位有相关规章制度并且如果已经向劳动者公示，可以按用人单位的规章制度办理。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
三天没有上班算不算自动离职
劳动者无故旷工的时间达到用人单位规定的情形，可以作为自动离职处理。 根据《劳动合同法》第四条规定： 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工厂三天不上班是自动离职吗
可以申请劳动仲裁，要求赔偿的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工离职2年后也可追究法律责任
你好，协商不成可以起诉处理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期内离职一定要写书面离职申请吗？
劳动合同法规定，试用期提前3天递交辞职申请，就可以走人
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我没有提前30天离职，现在离职盒马管理说要扣1000
向劳动监察大队投诉
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在单位食堂做饭一年多了。解雇我们！我们不知道如何补偿。
你好，可以申请劳动仲裁，要求赔偿
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
暑期工，工作时间与具体不符
你好，可以申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
五一只放一天假
可以选择三倍工资（加班费），也可以选择不加班
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
安徽省宿州市2024年男生护理假、陪产假多少天
大部分地区的护理假有十五天，例如新疆省对符合规定生育子女的男职工就规定了十五天的假期，且期间内工资、奖金照发。但其他地区对护理假的期限另有规定的，则按其规定。法
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是应届毕业生，跟某公司签订了三方协议，现在我想解约但是他们迟迟拖着不给我解约
1、三方公司不给解约函的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，由该行政部门责令公司改正;如果给劳动者造成损失的，则该公司要予以赔偿。或者劳动者也可以与公司协商解决。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
宁波律师
同城律师：
慈溪市律师
奉化区律师
宁海县律师
象山县律师
余姚市律师
海曙区律师
宁波江北区律师
北仑区律师
镇海区律师
鄞州区律师
律师解答动态
4分钟前
贾春林律师
近期帮助 1917 人
你好咨询一个法律问题
11分钟前
刘帅律师
近期帮助 5281 人
打离婚官司需要多少费用？
12分钟前
邱卫新律师
近期帮助 2008 人
人家欠我钱，知道身份证号码，怎么知道住址
24分钟前
刘婉律师
近期帮助 61 人
买断工龄原件原单位丢失
28分钟前
金志刚律师
近期帮助 4914 人
被人起诉了
38分钟前
王宁刚律师
近期帮助 8139 人
退档时间过了怎么办还有机会退档嘛
41分钟前
屠明双律师
近期帮助 930 人
我想看一下这个是不是诈骗
1小时前
赖启徇律师
近期帮助 8647 人
您好我跟我对象都是未成年入住酒店如实登记信息后在房内发生关系违法吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
