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你好，请问我公司劳动者是管理者，无故殴打上司，公司给予开除，需要赔偿吗？
更新时间：2022-06-06 12:21:30
问题描述：
你好，打扰一下，我公司的劳动者是一名经理，无缘无故殴打老板，公司给解雇，你需要赔偿吗？
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公司开除员工是能得到赔偿的，用人单位无故辞退劳动者，劳动者可以要求用人单位支付赔偿金，具体赔偿标准如下：根据《
劳动合同法
》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-06-06 12:17:45
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今天就公司无故辞退员工的相关法律问题，作简要的分析如下：公司无故辞退员工，在《劳动法》上属于违法解除劳动
合同
。根据法律规定，如果用人单位违法解除劳动合同，应当按照经济补偿金标准的双倍，向劳动者支付赔偿金
2022-06-06 12:21:15
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员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请
劳动仲裁
投诉。
2022-06-06 12:21:30
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