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北京病假工资发放标准，合同内没有明确规定的。是否合法。能否要求公司按照月工资基数的80%发放。

更新时间：2022-07-03 10:47:58
问题描述：
合同中没有明确规定北京市病假工资的支付标准。如果北京80%的最低标准是合法的。是否可以要求公司支付每月工资基数的80%。
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    劳动者请病假后工资不能低于当地最低工资标准的80%，病假工资可以低于当地最低工资标准，但不能低于最低工资标准的80%。应注意的是，病假工资指扣除由个人承担的“五险一金”之前的工资
    2022-07-03 10:47:58
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