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患有抑郁症的人用人单位可以解除劳动合同吗?
更新时间:2022-10-23 11:42:44
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抑郁症用人单位能否解除劳动
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劳动者用人单位是可以解除劳动合同的,但是必须要双方协商好才可以;劳动合同的解除,是指当事人双方提前终止劳动合同的法律效力,解除双方的权利义务关系
2022-10-23 11:41:24
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解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
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他人有抑郁症走失了十天,单位要解除劳动合同
您好,如果他医疗期满之后,仍然不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的,单位可以解除劳动合同。但需要提前30天以书面形式通知本人。鉴于您没有说明具体情
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在单位工作11个月后离职,能拿到年终奖吗?
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还没开始工作,能协商解除合同吗?
你好,根据合同约定处理
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公司变相转岗,强迫我在其他地方工作,目前我还在老办公室工作,公司已经在工作组说不给我安排工作了
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应届生签劳务合同会入档案吗
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
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可以协商解除,但须谨慎。如脑梗是在公司患病,且处于医疗期内,公司不能解除;如已过医疗期,可协商解除。协商时需注意保护自身权益,如协商不成,可寻求法律援助。
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您好,我想咨询下个体经营户闭店了,需要赔偿员工吗
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