首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
劳动合同范本
>
劳动合同范本咨询
> 咨询详情
未签订劳动合同，工作满一年辞职需要提前三十天通知吗？老板不同意可以直接走人吗
更新时间：2022-05-18 13:24:02
问题描述：
在工作一年而未签订劳动
合同
后，您是否需要提前30天通知辞职？如果老板不同意，他能直接离开吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1328035
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动合同期满后劳动
合同终止
，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，应该依法终止固定期限劳动合同。公司只要在到期前通知员工，公司愿意或不愿意续签订劳动合同就行了
2022-05-18 13:19:28
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1527400
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
临时工辞职也需要提前通知用人单位，临时工在试用期内提前三天，试用期后提前三十天书面通知用人单位。临时工提出离职，与用人单位协商一致后解除劳动合同的。一般情况下要提前三十天提出离职，并且用书面形式通知用人单位
2022-05-18 13:21:40
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
818181
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。
2022-05-18 13:24:02
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
没签劳动合同辞职需要提前通知吗
劳动合同纠纷
295
请问未与直播公司签订劳动合同，快干满一个月但因事辞职提前三天说明了，可不可以要求他们结清工资直接走人
劳动合同到期了，如果双方没有续订合同，且办理完工作交接手续的，则员工辞职后可以直接走人；如果未办完工作交接手续的，则办理完成后才能辞职走人。<br/>
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
劳动合同没到期可以辞职吗
民法典
1010
物业合同到期需要提前通知吗
民法典
2399
签订劳动合同后辞职需要提前一个月辞职吗？
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同到期单位不续签需要提前通知吗
民法典
892
员工工作未满一个月也没有提前三天辞职突然走人，公司还未签合同，违法吗
单位与劳动者没签合同，如果劳动者是依法辞职后直接走人的，不违法；例如劳动者提前三十日书面通知用人单位，到期后直接走人的，一般不违法，但是劳动者一般还需要按约定完
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我想辞职需要提前一个月通知还是直接辞职走人？
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司未签劳动合同，工作满一个月，未满两个月。可以直接离职走人吗
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未签订劳动合同，辞职需要提前一个月吗？
及时保留证据，可以主张双倍工资
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
未签订劳动合同，离职需要提前一个月通知吗？
看公司规章制度有的需要有的不需要
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民营企业国庆节不放假违法吗？具体应该怎么规定？
你好，休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否安
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工每天工资只有300多，罚款200多合法吗？
建议协商处理，或者申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工离职后发生的一切都与公司无关。怎样才能正确书写？
公司离职证明可以写明员工的基本信息、入职时间、离职原因、离职时间等，最后写明日期，加盖单位印章。离职证明是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我说提前一个月辞职，但是店里装修，放假一个半月。我必须在一个半月的假期后工作一个月才能正常辞职吗？
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动合同已到期，公司不续签，延迟一个月协商解除，该怎么赔偿?
劳动合同到期应支付经济补偿。具体操作：1. 计算工作年限，确定补偿月数；2. 协商补偿金额，达成一致后签订协议；3. 如协商不成，准备证据材料申请劳动仲裁；4.
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
以乙方离职后一个月内，甲方向其发送竞业限制通知书时生效。是否有法律效力。
竞业协议附加生效条件需确保合法性。可咨询专业律师审查协议，确保双方权益。若条件违法或显失公平，可协商修改或提起诉讼。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
厂里缺工人时，有朋友叫我来上班21天，厂里又招了新工人，就把我撤了，有理由找厂吗
可以，但需分析具体情况。 1. 如双方有劳动合同，且合同中明确约定了工作期限，工厂在期限内解雇你，可能构成违约，可要求赔偿。 2. 如无明确约定，但你的工作表现
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
咨询一下合同签订的次数及经济补偿金、请问提出2N赔偿金计算N的基数试用期的半年是否包含其中呢谢谢
提出2N赔偿金前，应先尝试与公司协商。协商不成，可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择处理方式时，需考虑证据充分性、法律程序复杂性及个人时间成本等因素。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐：
宣城律师
宣城找律师
宣城劳动纠纷律师
宣城劳动合同纠纷律师
同城律师：
广德县律师
绩溪县律师
郎溪县律师
宁国市律师
泾县律师
旌德县律师
宣州区律师
专业律师：
宣城房产纠纷律师
宣城公司法律师
宣城合同纠纷律师
宣城婚姻家庭律师
宣城交通事故律师
宣城劳动纠纷律师
宣城刑事辩护律师
宣城债务债权律师
律师解答动态
5分钟前
天习律所律师
近期帮助 45210 人
是，是这样的，我的车子已经保险公司修了四个月了还没修好，我们发现一个地方，他就修一个地方
10分钟前
王国威律师
近期帮助 129 人
你好刚才我以经支付过费用了，我应该找哪位律师
29分钟前
广东觉晓律所律师
近期帮助 10579 人
公司要把员工承包给第三方，不愿意就调去其他项目该怎么办
29分钟前
王奎律师
近期帮助 12033 人
酒驾电动三轮车撞到逆行的电动车，没有报警然后带逆行的电动车车主去了医院看病，诊断出来是骨折
40分钟前
李晓航律师
近期帮助 168643 人
父母离异未成年人改名字，父亲同意更改名字的样子怎么写
41分钟前
李晓航律师
近期帮助 168643 人
我被骗在网赌平台充了二百多元请问有希望追回吗
42分钟前
李晓航律师
近期帮助 168643 人
我直行对方电动车岔口出来撞上了对方无证驾驶不想给我修车
43分钟前
李晓航律师
近期帮助 168643 人
别的小孩突然把手伸进去无名指指尖粉碎性骨折。我需要负责任吗，如果需要负责大概赔偿多少
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
