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在外面工作三个月后被公司请回厂工作,现公司裁员,准备解除劳动合同,赔偿应该怎么算,是否有影响?
更新时间:2022-05-31 13:12:52
问题描述:
我在一家工厂工作了8年,进过两次工厂。因为和别人打架,我第一次离开工厂三年多了。在外面工作了三个月后,我被公司邀请回到工厂。现在我已经工作了将近五年。现在公司已经裁员,准备终止劳动
合同
。赔偿金应该如何计算?上一次打架是否影响了赔偿?
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公司地址确实发生了重大的,导致了员工劳动合同无法履行,则公司应该征求每位员工的意见不同意去的,则提前30天书面通知解除劳动合同,并给予经济补偿金。补偿标准为根据工作年限
2022-05-31 13:07:45
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如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金;如果单位解除劳动合同的理由符合《
劳动合同法
》的规定,则不用支付经济补偿金或赔偿金;应当在离职的当天结清所有的报酬赔偿金补偿金
2022-05-31 13:10:16
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仲裁
仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
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