我这边是用人单位,有个员工被开除,开除后员工说要给予补偿,请问这种情况下需要补偿吗?

更新时间:2022-06-15 16:08:19
问题描述:
你好,我是雇主。一名员工因与其他员工发生多次冲突、争吵和虐待而被解雇。影响了他们的工作,所以他们被解雇了。解雇后,这名雇员说应该给予补偿。你需要赔偿吗?
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    企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工,单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。
    员工严重违反公司纪律,单位不需要支付补偿。试用期被以不符合录用条件被辞退是无经济补偿的
    2022-06-15 16:03:17
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    员工经常迟到被开除是否需要补偿得看该公司单方面解除是合法还是违法解除。因员工过错导致的合法解除,公司是无需赔偿的,但如果公司单方面解除属于违法解除,则需要支付违法解除赔偿金
    2022-06-15 16:06:05
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    劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
    2022-06-15 16:08:19
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