并且节假日上班从来不按法律规定的三倍工资补偿我们,想请教您这种情况我主动辞职单位应该给我补偿金吗?我能追讨回单位6年没给我上的公积金吗?

更新时间:2022-07-10 13:40:29
问题描述:
你好,我主动辞职了。公司要求我在辞职申请表上写上“因健康不佳而无法工作”。让我签字。我在这个单位工作了第七年才拿到公积金,假期上班时,我从来没有给过我们三倍于法律规定的工资的补偿。请问当我自愿辞职时,单位是否应该给我补偿?我能收回我所在单位已经6年没有给我的公积金吗?
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    主动辞职一般不能要求单位支付经济补偿金,经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助
    2022-07-10 13:35:29
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    员工主动辞职不可以要求单位补偿,如果是用人单位没有过错,员工提出辞职没有补偿。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
    2022-07-10 13:38:05
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    一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但是被迫辞职的除外。属于以下劳动者被迫解除劳动合同情形的,用人单位需支付经济补偿,以个人理由辞职的没有经济补偿。
    (1) 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件,劳动者解除劳动合同的;
    (2) 用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者解除劳动合同的;等等
    2022-07-10 13:40:29
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