你好，，我们的就业协议上没有写以后的劳务合同签几年的，那对面公司会不会让我们签长时间的

更新时间：2022-07-08 13:03:36

问题描述：

您好，我们的雇佣协议没有说未来的劳动合同将在几年内签订。对方公司会让我们签很长时间吗

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助1024459 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

法律并没有规定劳动合同最少签多长时间，想签订多久的都是可以的，但是要注意相应的试用期时间，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月

2022-07-08 13:00:17

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助649752 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

你好！应当以劳动合同为准，不管签订是什么形式的内容，最主要看如何履行的，是否具备劳动合同的要件

2022-07-08 13:01:50

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1273852 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以，可以约定三年可以约定五年，但是如果没有约定劳动合同期限的话，那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳动合同，并且约定劳动合同期限，如果不高于一年的期限的话，试用期不能够长于三个月。

2022-07-08 13:03:36

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

就业合同一般签几年

就业合同一般签几年

我在朋友开的公司工作，当时签了合同，他们也没说这份工作可以签别的合同。之后，在同一家公司的人告诉我和

用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系要讨薪时可参照下列凭证：　　 (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

劳务协议一般是签几年

劳务协议一般是签几年

就业协议书能乱签吗

就业协议书能乱签吗

公司签的实习合同，没有盖章也没有给我们发一份，结果会怎么样

如果以后双方发生争议，你们没有合同可能会很被动。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

不签就业协议的后果是什么

不签就业协议的后果是什么

我今年大四，找的公司不给签实习协议，让签就业协议，上面还写签了以后不签劳动合同就要赔偿5000

您好，法律规定试用期间提前三天是可以向单位辞职的，请问您是和单位还签了合同约定辞职的内容吗？如果您有异议的话，是有权申请劳动仲裁的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

您好，我还在服务外包企业工作中，从见习到现在。可是如今想辞职，只是当时签过劳动合同书后又签了一份协议

据《劳动法》的规定，劳动者可以和用人单位协商解除劳动合同，也可以在符合法律规定的情况下单方解除劳动合同。（1）协商解除。《劳动法》第24条规定：“经劳动合同当

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

您好，我还在服务外包企业工作中，从见习到现在。可是如今想辞职，只是当时签过劳动合同书后又签了一份协议

劳动者在试用期内可以通知用人单位解除劳动合同；劳动者在试用期期间被证明不符合录用条件的，用人单位也可以解除劳动合同。所以，你在试用期内解除合同不算违约，不应该缴

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

然后让公司签三方协议，不给签，是不是之前签的劳动合同无效了就？

其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同，劳动

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

只签了三方协议，没有签劳务合同，是不是违法了。

没签合同涉及的情况较多，例如，用人单位没有签劳动合同的，劳动者可以通过证明与用人单位存在事实劳动关系向用人单位提起赔偿。证明劳动关系方面的证据按证明效力依次排

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

民事诉讼执行期限过了怎么办

民事诉讼执行期限过了怎么办

大学生和公司没有签三方协议，签了以后后面不和他们签三方协议，签约承诺书有法律效应吗

您好，如果是成年人，协议不违反法律规定，签了就有效。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

从业人员误工费能不能年龄限制

误工费无年龄限制。有固定收入者，按误工减少的收入计算；无固定收入者，按近三年平均收入或参照行业平均工资计算。确保赔偿公正合理。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

欠钱纠纷律师怎么收费

欠钱纠纷律师怎么收费

夜班补贴是法律规定吗

是的，有夜班补贴。具体补贴标准根据工作时间确定，零时前上班每人每班4—8元，零时后则为6—10元。企业可依据自身情况选定执行标准。若企业不支付夜班补贴，劳动者

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因欠款纠纷起诉的开庭流程

因欠款纠纷起诉的开庭流程

你好。有打劳务官司的么

可以起诉解决劳务纠纷。操作包括：1. 准备起诉状，明确原被告信息和诉求；2. 向有管辖权的人民法院递交起诉状；3. 参与庭审，陈述事实和理由；4. 等待法院判决

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

什么情形可以申请劳动仲裁

什么情形可以申请劳动仲裁

关于双重劳动关系认定司法解释的依据有什么？

双重劳动关系可通过法律途径解决。首先，双方可尝试协商，达成一致意见。其次，可申请调解，由第三方介入促成和解。最后，如协商调解无果，可提起劳动仲裁，由劳动争议仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

判决抵押无效如何处理

判决抵押无效如何处理

公司要求工作时间从早上8点到12点，这是违反劳动法的

你好，可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在一家店打暑假工三天

如果店家拒绝支付工资，您可以先尝试与店家协商解决。如协商无果，可以向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁。在维权过程中，请确保保存好与工作和工资相关的证据，如工作记录

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在一家店试工暑假工三天

若单位拒绝办理离职手续，首先尝试与单位协商解决，明确双方的权利和义务。如协商无果，可收集相关证据，如工作记录、沟通记录等，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。劳动

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

实习生被要求强制加班怎么

实习生被强制加班，可投诉或协商。选择投诉可向劳动行政部门反映情况，要求处理；选择协商可与用人单位沟通，争取合法权益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

部雪梅律师

近期帮助 1497 人

上班路上出车祸算几级

刚刚

俞超强律师

近期帮助 5783 人

对方数次索要无果向法院提起诉讼并且强求法院对我执行冻结全部资产我现在连生活费都没有了我应该怎么办

刚刚

俞超强律师

近期帮助 5783 人

我是国外永久居民回国旅游，无故被人殴打致份，我可以回居住治疗吗？

47秒前

桦仁律所律师

近期帮助 2963 人

你好我在广东讼诉服务网提交的资料显示立案成功快2个月啦为何一直待审查

1分钟前

肖成飞律师

近期帮助 878 人

我想咨询一下，就是女孩怀孕了，男方不负责女孩去把男方打了负法律责任吗？

2分钟前

彭霞律师

近期帮助 18328 人

我想请问，在知道事情本末的情况下，给其他人说了不符的事实，属于什么行为

2分钟前

吕英福律师

近期帮助 310 人

我孩子按错了我想退款

3分钟前

俞超强律师

近期帮助 5783 人

你好我是干快递的，发错单了，现在厂里没有给我通知，听同事说，要扣我工资

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟