企业搬迁员工不去请问有无?偿?

更新时间:2022-04-15 20:07:29
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企业搬迁员工不去有什么原因吗?支付
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    工厂搬迁,员工不去的,否给予经济补偿,要具体衡量企业搬迁的距离及合理性因素。一般一个区之间搬迁,对员工工作生活影响不大的,公司可以不补偿
    2022-04-15 20:03:35
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    公司搬迁,员工不去,没有经济补偿。企业在本市行政区域内搬迁,职工上下班可乘坐本市公共交通工具,或企业提供交通补贴、免费交通工具接送等便利条件,对职工生活未造成明显影响的,劳动合同继续履行。原劳动合同继续履行的,企业不需支付经济补偿。企业与职工应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务,企业不得擅自降低职工薪酬待遇;职工的本企业工作年限连续计算,双方可在劳动合同中注明职工在本企业的工作年限
    2022-04-15 20:05:47
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    从哪里搬到哪里,说清楚些才好为你分析
    2022-04-15 20:07:29
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企业搬迁员工不去有补偿吗
变更劳动合同一般是没有赔偿的,员工不去的可以解除合同,用人单位需要支付劳动者解除合同的经济补偿金。
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公司搬迁 员工不去有没有补偿
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的
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企业搬迁员工如果不去有没有赔偿
如果企业搬迁员工不去,企业因此而与员工依法解除劳动合同的,一般没有赔偿,但是有经济补偿。员工在企业每工作满一年,企业就需要向其支付一个月工资的补偿金。
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工厂搬迁不去有没有赔偿,老员工不去的话
劳动合同变更时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动合同无法变更。 根据《劳动合同法》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的
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公司跨区搬迁员工不去的话有没有赔偿?
你好,市内搬迁一般是没有赔偿的
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工厂搬迁员工不去有赔偿款吗?
你好,公司不得单独变更职工岗位,需要与职工意见达成一致,否则只能解除劳动合同,给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见,导致员工无法正常到岗,不能认定为旷工。为了提
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请问公司搬迁员工不愿去有无赔偿?
你好!这个一般是可以协商解决
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工厂搬迁,员工不去,有没有赔偿
是否仅仅更换厂名,如果是就不用给赔偿。
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公司想辞职。公司有工资补偿吗?你问公司有工资补偿吗?
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这个问题我应该怎么解决,今天开始可以不来了,她说我无法胜任这份工作,我说我不申请,今天老板就叫我申请
针对此问题,常见的处理方式包括:与公司协商、申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。选择时应考虑实际情况,如协商无果,则通过法律途径维护自身权益。
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离职后发现工作失误,公司要求赔偿损失合理吗?
你好,如果确实给公司造成了损失需要补偿,建议履行
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你好五一公司强迫加班,如果不几班扣工资,合法吗
不合法。如公司强迫加班并扣工资,可拒绝加班,并向公司提出异议。若无果,可向劳动监察部门投诉或寻求法律援助,必要时提起诉讼。
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黑龙江省劳动合同书怎么写,法律上如何认定
劳动合同的书写: 1、用人单位的基本信息; 2、劳动者的基本信息; 3、劳动合同期限; 4、工作内容和工作地点; 5、工作时间和休息休假; 6、劳动报酬; 7、
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