怀孕五个月,公司宣布解散,应该得到怎样的赔偿。

更新时间:2021-04-22 07:52:13
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    一,用人单位吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;应当向劳动者支付经济补偿
      二,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
      综上所述,按劳动者的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,最高补偿12年。
    2021-04-22 07:46:44
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    可以给予经济补偿金
    2021-04-22 07:48:46
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    需要结合实际情况来确定的
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