突然收到公司的调岗通知书，请问合法吗？

更新时间：2022-04-10 06:18:05

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企业想合法的进行调岗调薪可以有如下的行为：
1、用人单位应制定具有可操作性的调岗调薪制度。2、在劳动合同中明确约定，用人单位在与员工协商后，可以对员工进行调岗调薪，这样就是合法的。3、调岗调薪首先应以有效的规章制度作为基础，按规定进行调岗调薪才能保证其合法性

2022-04-10 06:14:04

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具体岗位说明？是否有实质性变更，单位内部的具体岗位调换看单位内部管理制度

2022-04-10 06:16:36

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按劳动合同约定处理

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公司突然降薪合法吗

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公司以各种理由降薪降职合法吗

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: 试用期降薪不一定违法，试用期是用人单位与劳动者约定的一个工作期限，试用期员工的工资要比正式员工要低一些的

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公司调岗后，待遇只给原工资的75%合法吗？

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公司突然降薪换岗位，我这边怎么处理？

首先公司擅自对你做出降薪的行为是违反《劳动合同法》的。你可以找你公司的领导或者是人事部门进行协商。如果协商不能成功，建议你采取法律措施维护自己的合法权益。收集相

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帮朋友问的，公司突然降职降薪

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