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在职期间怀孕生孩子休了产假，请问这合理吗？如果我不缴纳保险生育险就报不下来了吗？
更新时间：2022-05-03 09:11:16
问题描述：
你好，我在这家公司工作了五年。在我工作期间，我因怀孕和分娩休了产假。产假已经过了。我想辞职。该公司表示，如果我想申请生育保险，我需要全额支付保险费，直到生育保险报销为止。这合理吗？如果我不付保险费，我不能申报生育保险吗？非常感谢。
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您好， 生育保险由用人单位按比例承担缴费金额，个人不用出费用； 生育保险待遇主要有三个方面： 产假； 生育津贴； 医疗费用或服务； 生育保险报销条件是要想正常享受生育医疗待遇的，必须符合两个要求： 1、用人单位为职工按时足额缴纳生育保险费，并且分娩当月应继续为其缴费； 2、符合国家和省人口与
计划生育
规定；
2022-05-03 09:05:48
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如果是因为社保引起其他问题，则
仲裁
委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
2022-05-03 09:11:16
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