本人在厂工作九年,因工作强度大,身体情况欠佳,主动离职,请问公司应该有经济补尝金吗?

更新时间:2022-06-24 11:42:47
问题描述:
我在这家工厂工作了九年。由于工作强度高,身体状况差,我主动离开。公司应该获得经济补偿吗?
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    公司裁员需要给经济补偿金的。根据《劳动合同法》第四十六条的规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的等等
    2022-06-24 11:37:39
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    公司不买社保员工要求离职能拿到经济补偿。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
    (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的
    2022-06-24 11:40:42
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    不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
    2022-06-24 11:42:47
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没有社保,6年的工作时间,现在公司让离职,有经济补偿吗?
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