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试用期内被降薪或调职，不接受就不用上班怎么办？
更新时间：2022-04-23 08:14:19
问题描述：
试用期
内被降薪或调职，不接受就不用上班怎么办？
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（1）一旦领导提出要给你调岗降薪，应当向单位索要书面文件作为证据。调岗降薪本质是对你与单位之间劳动
合同
的变更，按照《
劳动合同法
》的规定变更劳动合同应当采用书面形式。
（2）如你不愿接受调岗降薪的，应尽量保持在原工作岗位工作，并拿好证据，立即去
劳动监察
投诉或申请
劳动仲裁
2022-04-23 08:11:26
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试用期是否可以降薪调岗要看公司与劳动者签订的合同中是否有关于调岗降薪等相关约定，公司内部是否明确了岗位职责与具体考核标准等情况。通常公司在降薪调岗的时候，应该要与劳动者进行商量，得到劳动者同意后才能采取，不能单方面的降薪调岗
2022-04-23 08:11:31
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请问是否有签订劳动合同，如涉及违法调岗可进行劳动
仲裁
。
2022-04-23 08:14:19
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