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因为身体不舒服辞职，但是主管不同意，不拿辞职单。怎么办？
更新时间：2022-05-12 16:12:05
问题描述：
由于身体不适而辞职，但主管不同意，没有填写辞职表。我该怎么办？
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
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且不需要单位的同意。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：1、未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件；2、未及时足额支付劳动报酬；3、未依法为劳动者缴纳社会保险费；4、用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益等
2022-05-12 16:07:08
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劳动者提出辞职的，不论单位是否同意，均不影响劳动者辞职权的行使。辞职的步骤：1、提前30天通知单位，递交辞职报告。2、交接工作。3、人事手续
2022-05-12 16:11:16
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解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
2022-05-12 16:12:05
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我要辞职，领导不批准，我该怎么办
劳动工伤
2195
去找老板辞职，老板不同意，不给辞职单，不允许辞职，怎么办呢
一、公司不同意辞职怎么办 1、公司不同意辞职的解决办法具体如下： （1）当事人可以提前向单位申请离职； （2）当事人可以与单位协商； （3）当事人可以去劳动局
全部4个答案 >
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公司不同意辞职可以强行离职吗
强行离职
辞职申请领导不批怎么办
试用期辞职申请
但是领导不给辞工单，也不同意辞职怎么办
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
全部1个答案 >
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公司不批准辞职怎么办，试用期辞职不批怎么办
劳动合同纠纷
7220
因为身体不舒服，所以想让公司辞职，但是失业金公司不同意。我该怎么办？
你好，建议申请劳动仲裁，希望帮到您
全部3个答案 >
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我想辞职，但是公司不同意，我也不给辞职表。我该怎么办？
试用期只须提前3天申请，正式员工提前30日申请辞职，不存在不能辞职的情况
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我想离职，公司领导不给辞职单，不给批该怎么办
公司违法解除劳动合同的话，应当支付赔偿金。
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厂里不给辞职单怎么办，不同意辞职
您好,可以先协商沟通处理，不成，再由第三方(如调解委员会)调解解决。
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因为有事要辞职，可是主管说不批，也不给辞职单，我该怎么办？
辞职是您的权利，您想要辞职，只需要在合理期限内向单位提出，就可以辞职。 在试用期内您只需要提前三日提出，非试用期辞职提前三十日提出即可。 如果用人单位阻挠的，您
全部4个答案 >
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想要离职但主管不给辞职单，我该怎么办呢？
协商处理，协商未果，起诉维权。
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签了劳动合同，他能得到补偿吗？
不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
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公司还支付了一个月的五险一金，说从工资中扣除公司支付的部分是合理的吗？
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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昨晚突然接到公司的电话，我该怎么办？
您好，可以直接申请劳动仲裁的
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实习期间兼职合同和实习协议有什么区别？
你好，你和公司直接签订实习协议即可
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我们公司总是要求员工利用休息时间进行培训、会议和考试。这合理吗？如果他们不想参加，他们有权扣除吗
你好，按照合同约定办理
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我下岗了，在我50岁吋办理了退休的手续，在我55岁时现单位解除合同，我可以申请补偿金吗？
您好，双方属于劳务合同，一般用工单位是不需要支付经济补偿金，除非双方有约定解除合同需要支付补偿金。
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就业三方协议赔偿毕业生
如果毕业生违反三方协议，具体责任需根据协议内容和实际情况判断。通常情况下，可能需要承担违约责任，如支付违约金或赔偿损失。毕业生应认真履行协议义务，避免违约情况发
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我在厂里工作说好的压三天工资，最后又说一天只发一百九剩下的到时候工期结束再发，我一天200多这样做合
工厂拖欠工资，可先协商，要求支付；协商不成，向劳动监察部门投诉，寻求帮助；若问题仍未解决，可向法院起诉，要求支付工资及赔偿。
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